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Vaga de Analista de Apreçamento Pleno
B3 em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Analista de Apreçamento Pleno

O que a área faz:
* Atividades relacionadas aos segmentos de pregão (listados) e balcão: cálculo de preços de ajuste, curvas referenciais, superfícies de volatilidade, prêmios de opções. Gerenciamento de banco de dados de indicadores econômicos. Desenvolvimento de projetos (contato com a área de TI para especificações).
Principais atividades:
* Atuação conjunta com a gerência nas demandas diárias e também em projetos.
* Execução diária dos processos: precificação dos contratos futuros, geração de superfícies de volatilidade, geração de curvas de inflação.
* Atuação no projeto de revisão e automatização dos processos da área.
Requisitos para a vaga:
* Superior completo preferencialmente na área de exatas.
* Inglês pelo menos intermediário.
* Bons conhecimentos dos produtos financeiros.
* Pacote Office avançado.
* Bons conhecimentos de VBA.
* Experiência com apreçamento de produtos listados.
Desejável:
* Conhecimento em outras linguagens de programação (Matlab, R, Python).
* MBA ou pós-graduação em finanças.
Local de Trabalho: Centro
Horário de Trabalho: 11h às 20h30.

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Avaliações da B3


Satisfação geral dos funcionários

4.07
  • Remuneração e benefícios
    4.23
  • Oportunidade de carreira
    3.33
  • Cultura da empresa
    3.51
  • Qualidade de vida
    3.86

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 14 dias

    Positiva

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho muito colaborativo, com pessoas preocupadas com o desenvolvimento dos estagiários. Política positiva de feedback e treinamentos interessantes.

    Contras: Apesar de os pontos positivos se sobressaírem, acredito que a empresa poderia oferecer um plano de carreiro mais claro e com maior possibilidade de efetivação.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 17 dias

    Empresa boa, chefes nem tanto

    Gerente

    São Paulo, SP


    Prós: Dinamismo, oportunidades de novos conhecimentos, contato com agentes de mercado, possibilidade de conhecer novas tecnologias, facilidade de locomoçao

    Contras: A empresa em si não tem muitos pontos negativos. O que acontece é que determinadas pessoas em cargos de liderança não são lideres, mas chefes, obtendo resultado as custas de amassar o funcionario

    Recomenda a empresa: Sim