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Vaga de Agile Coach
Grupo XP em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Agile Coach

Quem somos:

A XP Investimentos é uma das maiores instituições financeiras do Brasil e, há mais de 16 anos, vem transformando o mercado de investimentos no país.

Por meio de assessoria especializada e uma ampla diversidade de produtos, nosso compromisso é apresentar as soluções mais adequadas a cada perfil de investidor, com transparência e objetividade.

Seja nas áreas Comerciais, Operacionais ou Corporativas, na XP não falta espaço para você mostrar seu talento. Procuramos profissionais com performance acima da média e vontade de tirar grandes projetos do papel.

Transforme sua carreira com a XP.

Principais Responsabilidades:
* Entender a necessidade de cada squad e disseminar os princípios ágeis para potencializar o resultado dos times;
* Criar materiais com as definições de papéis e práticas ágeis;
* Realizar a mentoria de POs e team members;
* Treinar a squad para que eles possam medir velocidade e resultado;
* Demonstrar soluções para a adaptação da rotina ágil;
* Ser facilitador na estruturação de backlog e alinhamento de OKRs;

Conhecimentos:
* Um ou mais métodos/framework ágeis;
* Práticas de PDCA;
* Domínios em técnicas de transformação de negócios, processos e inovação;
* Processo de desenvolvimento de software/projetos;
* Boa escrita em português e boa comunicação;

Formação Acadêmica:

Engenharias, Ciência da computação, Sistemas da Informação e áreas correlatas.

O que oferecemos:

Remuneração, benefícios, ambiente extremamente desafiador e cultura meritocrática.

Local de trabalho:

Av. Brigadeiro Faria Lima, São Paulo - SP

Leia mais

Avaliações da Grupo XP


Satisfação geral dos funcionários

3.73
  • Remuneração e benefícios
    3.75
  • Oportunidade de carreira
    3.94
  • Cultura da empresa
    3.53
  • Qualidade de vida
    2.53

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 anos

    Não acreditem na meritocracu

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Aprendizado, Ambiente Amigável (em algumas áreas), Contato direto com cargos de liderança, Localização, Ideais, Liberdade para melhorar alguns projetos, universidade XP

    Contras: Exigem que se trabalhe mais do que a legislação permite sem remuneração extra, salário bem abaixo do mercado, vendem muito a meritocracia, exigindo muito do estagiário, e não proporciona a recompensa, não só o dinheiro como o reconhecimento, RH ineficiente, barram muitas mudanças de áreas, omisso e desorganizado.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Local com grandes possibilidades de crescimento.

    Analista Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Cultura, Vontade de fazer os projetos se tornarem realidade sem a burocracia de grandes instituições facilitando resultados.

    Contras: Desenvolvimento interno dos funcionários poderia ser melhor realizado e eventualmente valorizado para gerar exemplo.

    Recomenda a empresa: Sim