• Empresas
  • Salários
  • Entrevistas
  • Vagas

Vaga de Advogado Jr
Demarest Advogados em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Advogado Jr - Mercado de Capitais

Requisitos:
Inglês fluente.
De 1 a 4 anos de formado, conhecimento em M&A e/ou Mercado de Capitais, preferencialmente com atuação em escritórios de médio e grande porte.
Atividades:
O advogado irá atuar diretamente com ofertas públicas, operações estruturadas, securitização, fundos de investimento, além de M&A com companhias abertas e private equity, em um escritório líder nessas operações.
Perfil Pessoal:
Dinamismo, comprometimento, disposição em aprender; pró-atividade.
Regime de contratação: CLT (Efetivo).
Horário: De segunda a sexta, das 9h às 18h.

Leia mais

Avaliações da Demarest Advogados


Satisfação geral dos funcionários

3.95
  • Remuneração e benefícios
    4.45
  • Oportunidade de carreira
    3.70
  • Cultura da empresa
    4.00
  • Qualidade de vida
    2.70

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 20 dias

    Interessante.

    Estagiário

    São Paulo, SP


    Prós: Oportunidades (plano de carreira) e salário (muito bom comparado ao que o mercado oferece). Sócios acessíveis para tirar dúvidas. Eventos mensais bem legais.

    Contras: Relação interpessoal (os advogados juniors tem a tendência bizarra de competir com os estagiários - ainda que sem motivo). Ainda sobre os advogados jrs, falta clareza nos feedbacks.

    Conselhos para presidência: Mais feedbacks e menos competição entre advs. jr e estagiários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Experiência profissional boa apenas a curto prazo

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2017


    Prós: O local é de fácil acesso e o prédio é bem bacana, bem preservado. Ótimo nome para se ter no currículo e experiência profissional enriquecedora no curto prazo.

    Contras: Experiência negativa a longo prazo. Muito stress, cobrança e pouco reconhecimento - tanto pessoal como financeiro. Não vale o estilo de vida.

    Conselhos para presidência: Valorizar os jovens talentos. Acabam perdendo os mais talentosos por intrigas entre advogados.

    Recomenda a empresa: Não