Prós: Comunicação aberta e fácil acesso aos níveis hierárquicos. Espírito de equipe. Qualidade e competência profissional.

Contras: Falta de um planejamento coeso ou atitudes que condizem com o suposto planejamento ou condição da empresa. Falta de interesse dos donos por certos aspectos importantes da empresa.

Conselhos para presidência: Manter o espírito de equipe e o prazer que proporciona aos funcionários, mas não esquecer do planejamento e seguir a risca sem desistência ou falta de interesse.