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Como é trabalhar na Teleperformance?

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  • Há 4 meses

    É um bom lugar para se trabalhar, mas não é o melhor

    Analista de Relacionamento Digital

    São Paulo, SP


    Prós: O salario é bom, tem uma variável e um clima de trabalho muito bom e que não é tão cansativo. E tem um plano de carreira muito bom e bem motivador.

    Contras: Os benefícios são um pouco baixos e poderia tem mais remuneração por se tratar de um trabalho que exige uma habilidade e agilidade no atendimento.

    Conselhos para presidência: Aceitar mais as reclamações dos funcionários e aumentar os meios de motivação.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Teleperformance

Descrição:Criada em 1978 na França, a Teleperformance é uma empresa líder mundial na gestão de relacionamento com o consumidor, oferecendo serviços de suporte técnico, call center e social media. Atua com aproximadamente 100 mil estações de trabalho computadorizadas ao redor do mundo, em países como Inglaterra, França, Brasil, Canadá, China, Estados Unidos, Alemanha, Chile, Itália, Holanda, entre outros. Está em 62 países ao redor do mundo, com mais de 148 mil colaboradores trabalhando para a empresa.

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