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Como é trabalhar na Stoller do Brasil?

14 postagens (10 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.90
  • Remuneração e benefícios
    3.60
  • Oportunidade de carreira
    3.20
  • Cultura da empresa
    3.50
  • Qualidade de vida
    3.70

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 12 meses

    A empresa é excelente, mas tem potencial de ser ainda melhor.

    Analista

    Cosmópolis, SP


    Prós: Salário acima do mercado, pacotes de benefícios atraentes, bom ambiente de trabalho. Foco em Gestão Humana preparando gestores para serem realmente bons líderes.

    Contras: Mesmo com o trabalho do GH focado em moldar os líderes, ainda existem muitos deles que não evoluem e permanecem com as mesmas posturas ultrapassadas. Com isso, em alguns deptos. da empresa o crescimento profissional é extremamente dificil Empresa trabalha com quadro de funcionários muito enxuto, sobrecarregando alguns funcionários.

    Conselhos para presidência: Que a aplicação prática dos valores da empresa seja acompanhado mais de perto, pois nem sempre visualizamos no nosso dia a dia, o que é tratado nas festas e palestras.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Recomendo. Empresa idônea e ótimo ambiente de trabalho

    Engenheiro AgrônomoEx-funcionário, saiu em 2015

    Campinas, SP


    Prós: O reconhecimento e ambiente de trabalho são muito satisfatórios.

    Contras: Preço dos produtos são vistos como "caros" pelos produtores, o que dificulta a comercialização, principalmente em anos de déficit hídrico.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    excelente empresa

    Estagiário

    Campinas, SP


    Prós: ambiente agradável, com ótimas possibilidades de desenvolvimento pessoal e profissional.

    Contras: ausência de contato com outras pessoas da empresa na região a qual atuo. Ponto a melhorar

    Conselhos para presidência: Aprimorar marketing nas áreas de atuação

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    O clima muito bom, uma ótima empresa para trabalhar

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2016

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Comunicação entre as áreas da empresa; Autonomia; Flexibilidade de horários; Facilidade na troca de informações entre as áreas da empresa; Aprendizado constante.

    Contras: Poucos treinamentos em relação aos processos da empresa; Pouco investimento em cursos e treinamentos para os funcionários aperfeiçoarem suas habilidades.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Excelente empresa para construção de carreira

    Funcionário

    Campinas, SP


    Prós: Ambiente e valores extremamente positivos e condizentes com a missão da empresa criam uma atmosfera de trabalho amigável e produtiva. Pouca pressão no dia a dia e espaço para dar ideias são outros pontos positivos

    Contras: Empresa ainda possui resquícios de um passado centralizador e está passando por mudanças. Ambiente de mudanças gera também incertezas quanto ao futuro.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Otima experiencia nessa empresa

    Auxiliar AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2014

    Campinas, SP


    Prós: Ambiente positivo, sempre buscando crescimento pessoal e empresarial. Muito respeito e companheirismo. Gerentes/diretores sempre disponíveis e abertos para conversas.

    Contras: Não tenho pontos negativos que se destacam, mas como temos que colocar um, eu falaria que o salário do auxiliar adm estava um pouco abaixo da média.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Excelente local para trabalhar

    Técnico de Programação PCMEx-funcionário, saiu em 2016

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Benefícios ao empregado, boas condições de trabalho para o setor administrativo, com boas salas e climatizador de ambiente, alem dos equipamentos.

    Contras: Local sem circulação de ar para o bem estar do operador de produção, o mesmo trabalha exaustivamente em uma linha sem climatização e assim desfavorecendo suas condições.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Já foi uma boa empresa para se trabalharr

    RTV IIEx-funcionário, saiu em 2017

    Campinas, SP


    Prós: Investe na capacitação técnica dos funcionários. Oferece as mesmas ferramentas de trabalho do que as de mais grande multi-nacionais do mercado.

    Contras: O atingimento do teto do bônus é algo praticamente impossível, pois as avaliações não são claras nem objetivas. E os parâmetros usados fazem com que nenhum funcionário atingisse a nota máxima.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 9 meses

    Boa empresa

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2016

    Campinas, SP


    Prós: Salário e estimulo aos recém-formados, com grande capacidade de crescimento e desenvolvimento pessoal. Oportunidade de inúmeros treinamentos.

    Contras: Empresa com pensamento muito conservador da gestão ao operacional. Precisa renovar-se em termos estratégicos e operacional, de modo a apresentar um diferencial além do portifólio

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 9 meses

    Ótima empresa

    Analista de Crédito Júnior

    Campinas, SP


    Prós: Clima organizacional e benefícios são os pontos fortes da empresa. O ambiente de trabalho é agradável, os valores são concisos e os benefícios são ótimos

    Contras: Crescimento lento e sem plano de carreira atualmente. Acredito que esses sejam os pontos fracos e que precisam urgente ser melhorados poisa empresa perderá muitos talentos se não desenvolver essa questão.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Stoller do Brasil
RH: quer atrair bons talentos?