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Como é trabalhar na STCP Engenharia de Projetos?

4 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

2.00
  • Remuneração e benefícios
    3.50
  • Oportunidade de carreira
    1.50
  • Cultura da empresa
    2.00
  • Qualidade de vida
    2.50

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há mais de 2 anos

    melhorias

    Técnico

    Curitiba, PR


    Prós: Os benefícios e o compromisso com os vencimentos dos funcionarios

    Contras: Falta um pouco de entrosamento entre os setores, estes trabalham praticamente isolados e de forma diferente

    Conselhos para presidência: Uma reestruturação dos cargos de liderança aproveitando o melhor potencial de cada gestor na sua área de especializacao

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Uma boa empresa

    Consultor Sênior

    Curitiba, PR


    Prós: Ambiente de Trabalho, Oportunidade de Carreira

    Contras: Política de RH um pouco complicada

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Consultor técnico

    Consultor TécnicoEx-funcionário, saiu em 2015

    Curitiba, PR


    Prós: Pagamentos Corretos nas datas acordadas. Oferece boa estrutura para trabalho. Plano de saúde e vale refeição. Em fim cumpre com o acordado na contratação.

    Contras: Empresa contrata e demite de acordo com contratos, então a expectativa de permanência e continuidade depende do gestor e do contrato em andamento. Fato esse não mencionado em entrevista. Culturalmente a empresa não presa por manter uma equipe técnica continua. No período que trabelhei, vi diversas pessoas sendo contratadas e demitidas sem muita justificativa.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 12 meses

    Não há valorização do profissional

    Ex-funcionário, saiu em 2015

    Curitiba, PR


    Prós: A empresa possui uma estrutura bem organizada, instalações físicas novas, efetuam pagamentos em dia, com alguns benefícios como plano de saúde.

    Contras: Falta de organização da diretoria e gerenciamento. Não valorizam funcionários dedicados, não cumprem acordos prometidos, e protegem "puxa-sacos" sem comprometimento.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

STCP Engenharia de Projetos

RH: quer atrair bons talentos?