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Como é trabalhar na Sfera Gestão BPO?

6 postagens (1 avaliação nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

1.00
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    1.00
  • Qualidade de vida
    1.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    agradável

    Ex-funcionário, saiu em 2015


    Prós: Oportunidade de crescimento rápido

    Contras: Não tem plano de carreira, não tem avaliação de desempenho que funcione, não tem PLL

    Conselhos para presidência: Ouvir mais os subordinados

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Agradavel

    Assistente AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho bom. O escritório é bem localizado. Oportunidade de de trabalhar em outras aréas.

    Contras: horários não muito flexiveis. Salários abaixo da média do mercado.

    Conselhos para presidência: Reconhecer mais os funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Se pôr no lugar para melhorar

    Funcionário


    Prós: Empresa grande e com boa administração do trabalho realizado.

    Contras: Falta um pouco de melhora na gestão de pessoas, setorização, e valores de salários para alguns setores.

    Conselhos para presidência: Realize o procedimento, ou ao menos acompanhe de cada funcionário. Não para julgá-los ou demiti-los mas para saber o que cada um faz, o grau da dificuldade e valorizá-los. Pois há alguns que ganham bem e não fazem metade do que muitos outros realizam dentro da empresa e ganham um salário inferior.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Sfera BPO

    Especialista Técnico I

    São Paulo, SP


    Prós: Rh transparente, empresa flexivel

    Contras: VR baixo, terceirizadora de serviços.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Péssima

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa honra com seus compromissos e é pontual com salários. É aberta a novas inovações que facilitem o trabalho. Ótima para quem está ingressando no mercado, já que o funcionário não é muito exigente.

    Contras: Depois da fusão dos sócios a empresa se perdeu, a gestão é péssima, só é promovido quem é amigo do chefe, não se importam com pessoas. Só com números.

    Conselhos para presidência: Aprenda a ouvir mais as pessoas, não somente a gerência. Valorize a mão de obra pois é ela que mantém a empresa viva.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Não recomendaria nem pra um inimigo.

    Funcionário


    Prós: O salário para grande parte dos cargos é muito bom!

    Contras: Só sobe quem é amigo de chefe, só é indicado pra vaga quem é amigo. Não há meritocracia os promovidos são escolhidos por afinidade, pouco profissionalismo, pessoas que não sabem trabalhar com gestão, um RH totalmente despreparado, não reconhecem devidamente as pessoas. Empresa pequena, com gestores de cabeça pequena.

    Conselhos para presidência: Trocar o quadro de diretor e RH. Supervisores e líderes. Pessoal totalmente despreparado, baseiam-se em interesses pessoas e não coletivos. Grandes perdas financeiras podem ter ocorrido por isso.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Sfera Gestão BPO
RH: quer atrair bons talentos?