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Como é trabalhar na Serviço Social do Comércio (SESC)?

228 postagens (77 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.03
  • Remuneração e benefícios
    4.21
  • Oportunidade de carreira
    3.04
  • Cultura da empresa
    3.76
  • Qualidade de vida
    3.80

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 5 dias

    Gostei de trabalhar no Sesc

    EstágioEx-funcionário, saiu em 2017

    Santa Cruz do Sul, RS


    Prós: Ótimo ambiente de trabalho, salário pago no dia 30, ótimos colegas, ambiente limpo, vale alimentação, flexibilidade de horários, participação ativa na elaboração de atividades

    Contras: Não que seja um ponto negativo, mas a metodologia adotada pelo Sesc, na minha opinião deixa a desejar. Algumas crianças entendem como liberdade demais.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 15 dias

    Excelente empresa

    Gestora

    Porto Alegre, RS


    Prós: Empresa tem como missão promover o bem-estar social. Gestão moderna, transparente e participativa. Clima saudável de muita camaradagem, equipes são reconhecidas e valorizadas

    Contras: Há algumas amarras em função do sesc ser subordinado a orientações do TCU, CGU e Conselho Fiscal. Limitações que são necessárias, uma vez que precisa prestar contas à sociedade da gestão que faz de seus recursos.

    Conselhos para presidência: Manter o investimento e respeito pelas pessoas

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 18 dias

    pontual

    Enfermeiro

    Taguatinga, DF


    Prós: reconhecimento da importância da profissão,com limitações. sinto me feliz em fazer parte do sesc, pois foi meu primeiro contato com minha profissão.

    Contras: carga horaria de trabalho tinha que ser mais dinânica,com mais possibilidades. possibilidade de aplicabilidade das consultas de enfermagem conforme preconizado pelo ms. .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 24 dias

    Lugar maravilhoso

    Estagiário SuperiorEx-funcionário, saiu em 2012

    Fortaleza, CE


    Prós: Ambiente muito agradável, colaboradores parceiros, liberdade para expor ideias. Chefia atenciosa e ótimo relacionamento intersetorial. Possibilidade de crescimento.

    Contras: Para os estagiários curriculares não são oferecidos os mesmos benefícios oferecidos aos estagiários extracurriculares. Excetuando a bolsa estágio que não é permitida ser oferecida, a alimentação, e o auxílio transporte poderiam ser ofertados aos estagiários curriculares.

    Conselhos para presidência: Ofertar mais vagas para estágio.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 25 dias

    Muito boa

    Ajudante Geral

    São Paulo, SP


    Prós: Benefícios atraentes e salário acima da média do mercado e bom ambiente de trabalho,coleguismo e bons gestores e diretoria.alem de clube com esportes e Cultura.

    Contras: Sem plano de carreira e horários descompensados com escalas com domingo e feriados.tambem muito corporativismo e nomeações de caráter amigável.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Empresa em desenvolvimento em gestão de pessoas

    SubgerenteEx-funcionário, saiu em 2017

    Cuiabá, MT


    Prós: Oportunidade de se trabalhar com novas tecnologia e soluções de grande escala, salário acima do mercado e mais os benefícios contribuem bastante.

    Contras: Falta de autonomia, cargos de chefia sem preparo, ambiente tensão com muita pressão, falta de segurança e sem isentivos para qualificação profissional.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Um lugar bom de trabalhar

    ProfessorEx-funcionário, saiu em 2016

    Brasília, DF


    Prós: O ambiente de trabalho mais descontraído, a flexibilidade de montar seu horário, poder participar de outras aulas como aluno em outro horário

    Contras: Colegas de trabalho que fazem corpo mole, falta de materiais para realização de aulas , riscos de saúde pois fica muito tempo no sol e na piscina

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Empresa muito interessante, mas cuidado com as pessoas!

    Analista de Custos PlenoEx-funcionário, saiu em 2014

    Curitiba, PR


    Prós: Empresa social que agrega valor ao ser humano, compartilha conhecimentos, gera oportunidade de participação e melhoria nos processos e fomenta a liberdade de expressão.

    Contras: Desorganização dos dados, muitos processos internos são particulares de cada setor, alguns setores não se conversam por questões políticas do passado e burocracia.

    Conselhos para presidência: Sr Presidente, por favor, elimine o paternalismo e valorize aqueles que contribuem de verdade!

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Sesc é o melhor em tudo

    Nutricionista

    São Paulo, SP


    Prós: Melhor lugar que já trabalhei, , estrutura de trabalho e boa, são preocupados com o cliente e também com o funcionário. Salário é benefícios diferenciados do mercado.

    Contras: As vezes é burocrático e as coisas acabam demorando pra acontecer. Desacelera o que a equipe corre pra executar. Mas acho q esse é o único ponto negativo e compreendo visto que são bem cobrados.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Não recomendado

    Assistente Administrativo

    Recife, PE


    Prós: A empresa tem nome e é muito boa quando se fala em ação social para a população pobre que precisa de ajuda em questão de saúde, oportunidades e etc..

    Contras: Não existe beneficios os gestores são compreensíveis não existe cargos e salarios horarios sem supervisão ainda por cima pagamos allmoço do proprio bolso.

    Conselhos para presidência: Olhar mais pelos funcionarios

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Serviço Social do Comércio (SESC)

Descrição:Mantido pelos empresários do comércio de bens e serviços, o Serviço Social do Comércio - Sesc - é uma entidade privada que objetiva proporcionar o bem-estar e qualidade de vida do comerciário, sua família e da sociedade. Localizado em todos os estados brasileiros, o Sesc incentiva a educação de qualidade como diretriz primordial no desenvolvimento do cidadão. Valoriza a diversidade cultural local e promove atividades em prol da melhoria das condições de vida no dia a dia dos trabalhadores do comércio de bens, serviços e turismo.

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