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Serviço Social do Comércio de Minas Gerais (SESC/MG)

4.67

Como é trabalhar na Serviço Social do Comércio de Minas Gerais (SESC/MG)?

9 postagens (3 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.67
  • Remuneração e benefícios
    4.67
  • Oportunidade de carreira
    3.67
  • Cultura da empresa
    4.33
  • Qualidade de vida
    4.33

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    A disputa política interna atrapalha o desenvolvimento das atividades.

    Gerente

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Possibilidade de trabalhar no terceiro setor e participar de atividades em diferentes áreas de atuação, tais como: cultura, saúde, turismo, educação e lazer.

    Contras: Por se tratar de um entidade híbrida (característica de empresa privada e pública), os processos organizacionais tendem a ser morosos e instáveis, já que impera no ambiente uma atmosfera política muito forte.

    Conselhos para presidência: Ao assumir a presidência de uma entidade de cunho social, o presidente precisa pensar na entidade antes de tudo, e não focar os seus esforços nas eleições para o próximo mandato.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    gestão sem foco em pessoas

    Funcionário


    Prós: A missão da empresa e os serviços prestados

    Contras: Pouca informatização, burocracia, não tem desenvolvimento de carreiras, ingerências e politicagem

    Conselhos para presidência: A empresa tem umas missões mais bonitas, um trabalho belíssimo, que acaba ficando manchado, pela atitude de algumas gerências. Falta olhar para os funcionários que atuam nas pontas, eles sim levam os serviços do Sesc as pessoas. Plano de carreira e plano de cargos e salários urgentes...

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Rever novos conceitos, faz a diferença e motiva o trabalhador.

    Assistente de Recursos Humanos (RH)

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Excelente empresa em termos de clima organizacional, trabalho em equipe, enfim.

    Contras: Precisa melhorar nos quesitos de benefícios, modalidades de plano de carreira, e desenvolvimento interno de cargo.

    Conselhos para presidência: Sugiro adotar novos conceitos de melhoria na conduta de recrutamento interno e nos benefícios.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Funcionário


    Prós: Empresa de grande porte com bom nome de mercado

    Contras: Instabilidade, governança administrativa confusa e em constante mudança

  • Há 23 dias

    Empresa tradicional, de grande porte e razoavelmente estruturada.

    Relacionamento/Comercial

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Clima Agradável Função social da empresa é de dar brilho nos olhos Remuneração (inicial) acima do mercado Empresa de grande porte e abertura

    Contras: Processos burocráticos Falta de plano de carreira Não retem talentos Constante mudança de gestores Falta de transparência e clareza nos objetivos da empresas

    Conselhos para presidência: Criar um plano de carreira e reter os talentos. Não deixar que o brilho nos olhos dos colaboradores se apague pelo ambiente burocrático existente.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Quero mais mudanças continuas e positivas para o sucesso da Instituição

    Funcionário


    Prós: O Negócio da Empresa é gratificante motivando quanto ao sucesso da empresa.

    Contras: Descontinuidade da gestão impacta nas mudanças uma vez que muda toda hora organograma e forma de gestão da empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Funcionário


    Prós: Desafios profissionais diários e contato com outras áreas do sistema.

    Contras: Muita burocracia e relações políticas.

  • Há aproximadamente 1 mês

    empresa muinto organizada

    Auxiliar AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2014

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Otima empresa, oportunidade de crescimento, com vários beneficicios. Bem organizada, e transparente eu recomendo, sai porque não dei valor a empresa.

    Contras: Bastante rotatividade de supervisão imediata, assim os funcionários e toda a equipe acaba sendo prejudicada, pois, todos que entram mudam todas as regras

    Conselhos para presidência: Ter um bom relacionamneto interpessoal

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Empresa que lida bem com pessoas

    Analista de Produção

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Benefícios, previdência privada, oportunidades na carreira, pagamento em dia, transparência. Oportunidade de mudar o mundo através do serviço social.

    Contras: Não existem pontos negativos a se destacar, considero interessante a expansão do serviços do Sesc em âmbito internacional, temos muito a desenvolver.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Serviço Social do Comércio de Minas Gerais (SESC/MG)
RH: quer atrair bons talentos?