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Secretaria da Fazenda do Estado de São Paulo (SEFAZ-SP)

3.73

Como é trabalhar na Secretaria da Fazenda do Estado de São Paulo (SEFAZ-SP)?

64 postagens (15 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.73
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    2.07
  • Cultura da empresa
    2.93
  • Qualidade de vida
    3.67

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 30 dias

    Pessima

    Ex-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: não tem pontos positivo para a Secretaria da fazenda, o atendimento desde fiscal ao tefe são péssimos, tratam as pessoas como se não fossem ninguém, não tem educação.

    Contras: Muita burocracia, uns funcionários trabalham muito , outros não fazem anda, tem pessoas que não v em trabalhar tipo a semana inteira e assina o ponto , ganham como os que vieram trabalhar, existem cargos menores que fazem o mesmo serviço de um cargo maior e ganha bem menos, e assim segue a vida , dentro de uma repartição publica, os governantes não sabem realmente o que acontece, ou sabem e fecham os olhos, POIS ACONTECE DE TUDO, OS CARGOS MAIORES FAZEM O QUE QUEREM.

    Conselhos para presidência: Deveriam colocar nos cargos de direção pessoas mais capacitadas, as pessoas pegam cargos simplesmente porque tem nível superior, más não sabem o serviço, ou sejam existe regras a seguir, más naõ são seguidas, pois pegam os cargos de direção aqueles indicados.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Se você é proativo, fuja.

    Analista Fiscal de Rendas

    São Paulo, SP


    Prós: Mais moderna que a maioria dos órgãos públicos, estabilidade é um ponto positivo também. Localização: no centro da cidade, com facilidade de meios de transporte.

    Contras: Chefes antigos e totalmente fora da realidade das grandes corporações. Não há incentivo à inovação e muito menos incentivo ao erro. A burocracia é levada ao nível extremo.

    Conselhos para presidência: Renovar toda a alta gestão.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Fuja

    Analista Fiscal de Rendas

    Campinas, SP


    Prós: Nada a declarar. Infelizmente, tem sido decepcionante atuar no fisco paulista. Esparava encontrar um local de ponta para atuar e não um local que não valoriza a força humana.

    Contras: Não há como descrever tamanha burocracia em um mesmo lugar. Governo há muito vem desvalorizando os trabalhadores que coordenam a arrecadação dos tributos do estado mais rico da União.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Longo caminho...

    Analista

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: O único ponto positivo seria a Estabilidade Funcional, mas estão querendo rever esse direito legal também... Então fica difícil estabelecer algum diferencial com relação ao mercado de trabalho.

    Contras: Não tem auxilio de nenhum tipo: Transporte, alimentação, educação, saúde... Gestores amadores e uma carreira que tem todo o poder e ao invés de fortalecer a instituição, usa os espaços de poder para se locupletar corporativamente.

    Conselhos para presidência: Ouvir todas as carreiras

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Última opção.

    Agente de Organização Escolar

    São Paulo, SP


    Prós: O plano de saúde, é um desconto relativamente bom com atendimento ótimo quando feito no próprio iamspe.

    Contras: Tudo de negativo. Salario..,benefícios local de trabalho. Trabalhamos insatisfeitos o salário não paga as contas básicas.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Fujam!

    Analista de Planejamento, Orçamento e Finanças

    São Paulo, SP


    Prós: A única coisa boa é a ruim. Não existe cobrança por resultados, sem pressão, sem trabalho aos fins de semana....

    Contras: Excesso de comissionados desqualificados(chefias principalmente) Trabalho desvalorizado Qualquer tentativa de inovação é podada Sem reajuste da inflação - 3 anos (salário congelado) Ganhava mais na iniciativa privada. Pretendo voltar. A carreira possui excelentes profissionais (cerca de 50% com pós graduação, mestrado ou doutorado), ou seja, poderíamos ajudar e muito a governança do estado. Porém, devido ao excesso de comissionados e má vontade política, quase nada é feito. O resultado são políticas mal planejadas e problemas de todas as ordens.

    Conselhos para presidência: Que tal começar a pensar em longo prazo?

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    A educação pede socorro!!

    Professor

    Itu, SP


    Prós: Educar é maravilhoso, e ter a oportunidade de fazer parte da vida de milhares de futuros profissionais é muito satisfatório.

    Contras: O salário é ridículo para a importância na formação de todos os futuros profissionais do país!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    descontentamento

    Professor de Educação Básica (PEB) II

    São Paulo, SP


    Prós: Estabilidade e pagamento em dia

    Contras: Falta de reconhecimento com o funcionario. Anos sem aumento de salario. Pessimas condiçoes de trabalho.

    Conselhos para presidência: Novo plano de carreira

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Educação

    Professor


    Prós: Estabilidades de servico, flexibilidade

    Contras: Salario baixo, pessimas condições

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 3 anos

    Discrepância

    Auditor

    Araraquara, SP


    Prós: O serviço é bacana. Há treinamentos e ajuda dos colegas.

    Contras: O tratamento do governo com os funcionários é lastimável. Há muita diferença salarial nas mesmas carreiras.

    Conselhos para presidência: Reduzir os níveis nas carreiras e adotar salários comparaveis a outros estados.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Secretaria da Fazenda do Estado de São Paulo (SEFAZ-SP)

RH: quer atrair bons talentos?