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Como é trabalhar na Santander?

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  • Há mais de 2 anos

    não tem coração com os funcionários

    Gerente de AtendimentoEx-funcionário, saiu em 2014

    Ribeirão Preto, SP


    Prós: Possui muitos benefícios, mas os regionais não destribui aos funcionários, só cobram

    Contras: Os funcionários não podem errar, são logos demitidos

    Conselhos para presidência: Fui demitido após 15 anos de trabalhos e entrega para a instituição, entrei como estagiário, nunca recebi numa advertência, fui demitido sem ninguém ter visto o meu passado na empresa, para saber se meu erro era realmente para isso. É preciso parar de ver somente papéis atuais e ficar mais próximos dos funcionários e valorizá-los.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Santander

Descrição:O Santander é o terceiro maior banco privado do Brasil, com uma estratégia de crescimento pautada no foco em varejo, na diversificação geográfica, no controle e gestão de risco, na eficiência e na disciplina. Com mais de 9 milhões de clientes, o Santander atua em todos os segmentos do mercado financeiro a partir de uma rede de 3.601 agências e postos de atendimento e 18.194 caixas eletrônicos. A missão do Santander é ter a preferência de seus clientes por ser o banco simples e seguro, eficiente e rentável, que busca constantemente melhorar a qualidade de tudo o que faz, com uma equipe que gosta de trabalhar junto para conquistar o reconhecimento e a confiança de todos.

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