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Como é trabalhar na Santander?

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  • Há mais de 2 anos

    Valorização da experiência !

    Analista

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa é pontual no pagamento. Nos prédios administrativos tem várias opções atividades e serviços para facilitar a vida dos funcionários

    Contras: não valorizam os funcionários mais antigo de empresa, pois o lema deles é ser um banco jovem então começam a avaliar mal estes funcionários que construíram o banco

    Conselhos para presidência: analisar o motivo em determinadas áreas haver tanta rotatividade de funcionários .
    Motivar e valorizar os funcionários mais experientes .

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

Santander

Descrição:O Santander é o terceiro maior banco privado do Brasil, com uma estratégia de crescimento pautada no foco em varejo, na diversificação geográfica, no controle e gestão de risco, na eficiência e na disciplina. Com mais de 9 milhões de clientes, o Santander atua em todos os segmentos do mercado financeiro a partir de uma rede de 3.601 agências e postos de atendimento e 18.194 caixas eletrônicos. A missão do Santander é ter a preferência de seus clientes por ser o banco simples e seguro, eficiente e rentável, que busca constantemente melhorar a qualidade de tudo o que faz, com uma equipe que gosta de trabalhar junto para conquistar o reconhecimento e a confiança de todos.

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