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Como é trabalhar na Santander?

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  • Há aproximadamente 1 ano

    Crescimento pessoal e institucional

    Analista de Operações

    São Paulo, SP


    Prós: Ótimos benefícios (dentista, va, vr, fretados, biblioteca, wifi), ambiente ótimo (café gratis, lanche manhã e tarde), banco em crescimento com diversas oportunidades aparecendo (mesas ageis, diversos produtos, mobilidade entre areas).

    Contras: O plano de saúde poderia melhorar, e algumas regras de RH poderiam ser alteradas para que a meritocracia realmente fosse cultura da empresa. O dress code atual não combina com a nova visão de 'empresa fintech'

    Conselhos para presidência: Meritocracia não pode ser barrada por regras como, apenas uma promoção por ano. E os funcionários deveriam poder optar por realizar upgrade de planos de saúde para até 2 cargos acima. O dress code poderia ser revisto.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Santander

Descrição:O Santander é o terceiro maior banco privado do Brasil, com uma estratégia de crescimento pautada no foco em varejo, na diversificação geográfica, no controle e gestão de risco, na eficiência e na disciplina. Com mais de 9 milhões de clientes, o Santander atua em todos os segmentos do mercado financeiro a partir de uma rede de 3.601 agências e postos de atendimento e 18.194 caixas eletrônicos. A missão do Santander é ter a preferência de seus clientes por ser o banco simples e seguro, eficiente e rentável, que busca constantemente melhorar a qualidade de tudo o que faz, com uma equipe que gosta de trabalhar junto para conquistar o reconhecimento e a confiança de todos.

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