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Como é trabalhar na Santander?

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  • Há aproximadamente 3 anos

    Bom lugar para quem quer crescer e tem foco nos resultados, não nos processos

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: A cultura é "vá lá e faça". Tem a burocracia de um banco grande, mas em geral as regras podem ser negociadas e flexibilizadas para viabilizar o negócio. O acesso aos superiores é fácil e existem muitas oportunidades de crescimento.

    Contras: Em algumas situações faltam processos claros. Há muitas discussões entre áreas e muitas situações precisam ser negociadas no dia-a-dia pois não há uma regra escrita. O ritmo de trabalho é mais exigente do que outros bancos e a remuneração não é mais alta, segue a média do mercado.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Santander

Descrição:O Santander é o terceiro maior banco privado do Brasil, com uma estratégia de crescimento pautada no foco em varejo, na diversificação geográfica, no controle e gestão de risco, na eficiência e na disciplina. Com mais de 9 milhões de clientes, o Santander atua em todos os segmentos do mercado financeiro a partir de uma rede de 3.601 agências e postos de atendimento e 18.194 caixas eletrônicos. A missão do Santander é ter a preferência de seus clientes por ser o banco simples e seguro, eficiente e rentável, que busca constantemente melhorar a qualidade de tudo o que faz, com uma equipe que gosta de trabalhar junto para conquistar o reconhecimento e a confiança de todos.

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