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Como é trabalhar na Santa Casa de Misericórdia de São Carlos?

4 postagens (3 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.33
  • Remuneração e benefícios
    3.33
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    2.33

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 4 meses

    Não recomendo

    EnfermeiroEx-funcionário, saiu em 2017

    São Carlos, SP


    Prós: Ótimo pra quem está começando e não tem nenhum tipo de experiência ou pós-graducao..hospital contrata até mesmo.sem experiência...apenas isso de vantagem

    Contras: Os técnicos de enfermagem não possuem folgas apenas 12x36 batido.. poucos funcionários para dar conta... coordenação fraca... salário baixo para o que se faz ali

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Aprendizado

    EnfermeiroEx-funcionário, saiu em 2016

    São Carlos, SP


    Prós: Aprendizado. Chefia que apoia e investe nos funcionários . Bons relacionamentos interpessoais . Educação continuada e palestras de atualização

    Contras: Salários abaixo da média do mercado. Ausência de flexibilidade nos horários dos funcionários assistenciais, geralmente é sempre 12x 36 pra maioria dos funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Mais planejamento e menos política

    Analista de TI Sênior

    São Carlos, SP


    Prós: A oportunidades de crescimento e liberdade na execução de tarefas e no dia a dia. Houve grandes investimentos em tecnologia com hardware e software.

    Contras: A situação financeira não permite planejamento, a cultura da instituição é política e a muitas mudanças que às vezes não são eficientes. Deve haver mais treinamentos e incentivos aos colaboradores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Nao invente,melhore

    Funcionário


    Prós: Oportunidades......... ..........

    Contras: Dificuldades em tornar funcional ou prático certos procedimentos

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Santa Casa de Misericórdia de São Carlos

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