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Como é trabalhar na Rima Instalações?

4 postagens (1 avaliação nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.00
  • Remuneração e benefícios
    2.00
  • Oportunidade de carreira
    2.00
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    2.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 28 dias

    A empresa tem bons funcionarios mas não dá valor a eles.

    Estagiário

    Recife, PE


    Prós: Os engenheiros tentam te ajudar com o maximo de conhecimento possivel. Os encarregados sao os principais responsaveis pelo seu conhecimento na empresa.

    Contras: A empresa nao tem respeito pelo funcionario, atrasando pagamentos, vale transporte e vale refeição. Alem disso, muita burocracia para tratar assuntos simples

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    só pra não esta "parado"

    Ajudante de EletricistaEx-funcionário, saiu em 2015

    Recife, PE


    Prós: otimo lugar para aprender a trabalhar, é uma verdadeira escola.

    Contras: promete e não cumpri. pra mudar de função, não é por mérito é por apadrinhamento.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Boa

    Auxiliar Administrativo

    Recife, PE


    Prós: Pagamento em dia, responsável, empresa de porte gosto de trabalhar nela, funcionários competentes.

    Contras: Muitos se acham dono, existem pessoas que por este motivo mandam e não trabalham para ser mais eficiente.

    Conselhos para presidência: Mudança em pessoas antigas não confiar nelas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    excelente

    Meio Oficial de Eletricista

    Recife, PE


    Prós: Sim a empre em si e legal tem comprido com seus deveres

    Contras: Ultimamente a administraçao tem deixa a desejar no que se fala a cobrar nossos transporte e os demais direitos

    Conselhos para presidência: Valorizar mais os funcionarios nao apenas de palavras mais sim na pratica pois nos fucionarios somos os bens maiores que a empresa possui

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Rima Instalações
RH: quer atrair bons talentos?