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Como é trabalhar na Richemont do Brasil?

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  • Há aproximadamente 1 ano

    Empresa com excelente potencial, mas lideranças pouco inspiradoras.

    Consultor de VendasEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Os Consultores de Venda das empresas do grupo Richemont são excepcionais, os salários pagos são bons, os benefícios excelentes. Eles costumam mandar os consultores receberem treinamentos nas sedes das empresas.

    Contras: Os gestores das boutiques não são inspiradores: costumam dar muitas ordens, mas não são participativos. Eles não pensam no bem estar da equipe. Geralmente têm pouca disponibilidade para cobrir os horários. O RH é lento nas tomadas de decisões, parecem omissos em algumas situações. A estrutura é muito engessada: as chances de crescimento são mínimas e existe um jogo político muito forte para conseguir mudanças.

    Conselhos para presidência: Melhoria na equipe gerencial e mudanças nas regras de mobilidade e na estruturação da carreira do colaborador.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Richemont do Brasil
RH: quer atrair bons talentos?