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Como é trabalhar na Reserva Fácil?

5 postagens (1 avaliação nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.00
  • Remuneração e benefícios
    2.00
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há quase 2 anos

    avaliação suporte

    Suporte TécnicoEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: ótima empresa , boa localização, serviço tranquilo e bom ambiente

    Contras: não tem plano se carreira , não tem crescimento profissional

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Empresa boa pra se trabalhar

    Desenvolvedor Java III

    São Paulo, SP


    Prós: Clima muito bom. Localização acessível. Salário justo.

    Contras: Qualidade do código e resistencia a mudanças por parte de funcionários mais antigos.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Um bom lugar para ser trabalhar

    Analista de Telecomunicações

    São Paulo, SP


    Prós: Um bom lugar para ser trabalha, ótimo benefícios.

    Contras: Não temos liberdade para expressa nossa opinião em relação ao nosso trabalho o que achamos qual a nossa opinião.

    Conselhos para presidência: Deveria escutar o que os funcionários tem a dizer em relação a sua área de atuação, para melhorar o ambiente de trabalho.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 12 meses

    Boa opção para quem é do ABC

    Programador Java

    Santo André, SP


    Prós: Ambiente descontraído. Liberdade para montar ambiente de trabalho. Pessoas acessíveis. Equipe com boa qualificação e dispostas a compartilhar o que dominam. Pessoas demonstram vontade de melhorar a empresa. Ótima localização para moradores do ABC.

    Contras: Estrutura deixa a desejar, com pouco espaço físico e constantes problemas de eletricidade. Empresa economiza de forma pouco lógica (investe em notebooks e monitores, mas se recusa a comprar simples adaptadores). Muito pouco feedback. Falta de consistência nas decisões: excesso de ousadia ou excesso de conservadorismo sem critério claro. Acesso bastante complicado para moradores de Guarulhos, São Paulo e Osasco.

    Conselhos para presidência: Estrutura da empresa necessita ser melhorada. É difícil trabalhar tendo múltiplas quedas de eletricidade em toda semana. Não adianta nada cada programador ter dois monitores se a empresa continuar a se recusar a comprar o necessário para ligar esses monitores em suas estações.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Para quem quer atuar como desenvolvedor de software eu não recomendo.

    DesenvolvedorEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: - Localização. - Para quem quer atuar como P.J, o salário é razoável. - Renegociação de contrato por ano.

    Contras: - Gerencia da área de TI não tem disposição de mudança de cultura nem de ouvir ideias novas. - Em reuniões, analistas são constrangidos pelo gerente quando há alguma discordância. - Pregam a adoção de scrum como metodogia de gestão de projetos, mas na pratica, utilizam apenas um gerenciador de tickets e as reuniões diarias servem para pressionar os analistas em relação ao prazo ao invés de servir para avaliação e remoção de impedimentos. - Utilizam frameworks próprios, deixando de focar no core business da empresa.

    Conselhos para presidência: - Cursos de capacitação técnica e pessoal para os líderes. - Diminuir o monopólio de poder na área de T.I

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Reserva Fácil
RH: quer atrair bons talentos?