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Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP) logo

Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP)

3.60

Como é trabalhar na Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP)?

24 postagens (5 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.60
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    2.80
  • Cultura da empresa
    3.40
  • Qualidade de vida
    3.80

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há mais de 2 anos

    jurassica

    Professor Universitário

    São Paulo, SP


    Prós: a PUC-SP tem uma cultura tradicional de humanismo .. o ambiente é de incentivo à sustentabilidade e critica à exploração mercantil .. tradiçao de 70 anos

    Contras: mas .. a gestão é muito hierarquizada e não é possível inovar processo e produtos .. mas o mundo é muito mais ágil do que a tradicional educação .. na PUC-SP , essa dificuldade é ainda maior

    Conselhos para presidência: INOVAR ! Intra Empreendedorismo! EAD ! LABS !

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    É uma experiência legal

    MonitorEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Trabalhar e estudar no mesmo local, contato com outros estudantes. Só duas vezes por semana normalmente. Dá pra se aprofundar melhor naquilo que você monitora e ainda tem ajuda de professores.

    Contras: Bolsa auxilio baixissíma, quase não paga os gastos de almoçar ou jantar na faculdade. Ter que fazer relatórios mensais e semestrais.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Otimo lugar para trabalhar

    Professor

    São Paulo, SP


    Prós: Boa oportunidade de aprendizado devido às bolsas de estudo que sao concedidas, além dos beneficios .

    Contras: A progressão na carreira e mais dificil, e para cargos administrativos a rotatividade de areas e burocratica, dificultando o recrutamento interno.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Boa, mas nem tanto.

    Estagiário

    São Paulo, SP


    Prós: É divertido trabalhar no meu setor, mas isso não é tudo em uma carreira.

    Contras: Falta de um salário mais adequado ao mercado e uma visibilidade de futuro na empresa.

    Conselhos para presidência: Proporcionar uma maior visibilidade de futuro aos estágiarios dentro da empresa ou mesmo fornecer beneficios de extensões gratuitas ou mesmo uma bolsa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Um bom lugar para trabalhar, mas pouco espaço para progredir

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Bom relacionamento com colegas, pagamento em dia, sem cobrança por produtividade, apoio para idéias.

    Contras: Demora para agilizar projetos, burocracia demasiada, pouca infraestrutura, poucos parceiros para projetos

    Conselhos para presidência: Mais incentivo para projetos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Agradável

    Auxiliar Administrativo II

    São Paulo, SP


    Prós: Oportunidade de crescimento em diversas áreas.

    Contras: Ausência de benefícios como VA e VR !

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Necessário passar por essa experiência.

    Funcionário


    Prós: Benefício da bolsa de estudos. Porém é sindical. Visibilidade para novos desafios.

    Contras: Modelo de gestão centralizador, da qual não permite autonomia e criatividade.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 3 anos

    tem capacidade de crescimento

    Funcionário


    Prós: Estrutura e capacidade de ensino

    Contras: Ausencia de organizacao e desvalorizacao do professor

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Puc-sp

    Estagiário

    São Paulo, SP


    Prós: Cultura Organizacional Bolsas de estudos para funcionários Filantropia

    Contras: Poderiam ser oferecidos serviços como vale-refeição e creches para os filhos dos funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 3 anos

    MonitorEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: Horário flexível, autonomia e oportunidades dentro da Universidade.

    Contras: Falta de cultura dos estudantes quanto às atividades acadêmicas, talvez por falta de comunicação e incentivo adequado, e, também, pelo próprio perfil dos estudantes que ingressam, que dependendo da área de estudo, ainda não encontrou seu propósito na vida, carreira e estudos.

    Conselhos para presidência: Adequar o ensino às transformações da atualidade, para evitar o anacronismo e a obsolecência. Se livrar do arcaico/ultrapassado. Mudar a forma de passagem de conhecimento. Existem tantas ferramentas da atualidade que podem estimular tantos sentidos humanos. Abusar da criatividade e design thinking.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP)

Descrição:A Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP) é uma instituição de ensino superior privada e católica brasileira. É mantida pela Fundação São Paulo (FUNDASP), vinculada à Mitra Arquidiocesana da cidade de São Paulo. Suas unidades de ensino estão distribuídas em seis campi universitários, sendo quatro localizados na capital do Estado de São Paulo: Monte Alegre, Marquês de Paranaguá, Ipiranga e Santana, um na grande SP: Barueri e um em Sorocaba, no interior do Estado. Fundada em 1964, oferece atualmente 45 cursos de graduação entre os Bacharelados, Licenciaturas e Tecnológicos. O Campus de Perdizes, situado na rua Monte Alegre, é o maior da PUC-SP. Nele estão a Reitoria e os principais serviços administrativos da Universidade.

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