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Como é trabalhar na Plastbel?

4 postagens (1 avaliação nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

5.00
  • Remuneração e benefícios
    4.00
  • Oportunidade de carreira
    2.00
  • Cultura da empresa
    5.00
  • Qualidade de vida
    4.00

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 2 meses

    positiva

    Funcionário


    Prós: Empresa seria, com valores bem definidos e boas práticas de gestão. Certificada em ISO 9001:20098 prioriza a qualidade dos produtos e o bem estar de seus colaboradores. Boa estrutura física, com ambientes limpos e organizada Oferece benefícios para os colaboradores como vale alimentação, refeitório com lanche, sala de jogos e descanso, auxilio medico, convénio com SESI ( farmácias e mercados). Apoio a cursos e treinamentos. Bom lugar para se trabalhar.

    Contras: Trabalhos nos finais de semana e com pouca expectativa de crescimento pessoal, não tem definido um plano de carreira para seus colaboradores e não oferece um plano de saúde.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Sentir se bem com sua profissão.

    Funcionário


    Prós: Contato direto com presidente, atividades físicas, cursos

    Contras: Morosidade na compra de ferramentas e insumos pra manutenção.

    Conselhos para presidência: Agilidade e melhorias em ferramentas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Uma empresa boa de trabalhar porem com dificuldades de na valorização do funcionário.

    Analista de TI

    Marituba, PA


    Prós: Flexibilidade para estudos. Alimentação, Ajuda de Custo com minha faculdade

    Contras: Salário abaixo em relação a função que desempenho. não trabalhar em minha área de formação diretamente.

    Conselhos para presidência: Devido a fabrica ser parte de um grupo, a presidência deveria separar fabrica para um lado lojas para o outro

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    minha percepção

    Auxiliar de Produção

    Francisco Beltrão, PR


    Prós: A empresa oferece bons salários e busca fazer parte da vida do empregado. O pessoal da empresa busca sempre ajudar nos momentos solicitados.

    Contras: Não tem possibilidades de crescimento na empresa, falta de benefícios não financeiros, trabalho aos fins de semanas e feriados e horários de trabalho pouco flexíveis.

    Conselhos para presidência: Criar plano de carreiras e incentivar o desenvolvimento de talentos internos.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

Plastbel

RH: quer atrair bons talentos?