Love Mondays


Ver avaliações para empresas similares

Como é trabalhar na PC Service?

42 postagens (18 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.39
  • Remuneração e benefícios
    3.11
  • Oportunidade de carreira
    2.33
  • Cultura da empresa
    2.94
  • Qualidade de vida
    3.28

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há quase 3 anos

    Funcionário


    Prós: Carreira, Salário, benefícios, Equipe de trabalho. É uma empresa de médio porte, porém muito boa.

    Contras: Alguns superiores hierárquicos são mal preparados para exercer as funções destinadas à eles. O tipo treinamento deve ser reavaliado, bem como a forma de elaborar as metas.

    Conselhos para presidência: Há uma necessidade de investir nos treinamentos. Qualificar melhor supervisores e coordenadores. Só assim a qualidade da operação se elevará.

  • Há 5 dias

    pouco importa a saúde do funcionários da empresa

    AtendimentoEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: pontualidade no pagamento pois o pouco de salario graças a deus era pago em dia . o ambiente de trabalho era bom pois não era proporcionado por vocês

    Contras: supervisores não esta nem ai para funcionários eramos tratado como o numero. o salario era muito pouco pelo serviço prestado . tinha funcionários que tinha prioridade em tudo . sem chance de crescimento.

    Conselhos para presidência: olha um pouco mais a saúde dos funcionários pois muito la sofre de problemas psicológicos . afetado pelo tipo de ocupação

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    Boa empresa para telemarketing

    Operador de TeleatendimentoEx-funcionário, saiu em 2011

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Tratamento diferenciado para o colaborador, espaço para descanso e um ambiente bem tranquilo comparado a outras empresas de telemarketing. Benefícios na média.

    Contras: Remuneração poderia ser melhor e no ativo não tinha comissão. Poderia oferecer um plano de carreira melhor. Investir melhor no treinamento dos líderes.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Foi bom enquanto durou.

    Operador de Telemarketing ReceptivoEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio Claro, RJ


    Prós: Paga em dia, bom ambiente de trabalho, bons benefícios, plano de saude sem desconto, passagem intermunicipal e modal, vale alimentação com valor alto.

    Contras: Muita panela, falta de postura do rh, nenhuma oportunidade de crescimento a não ser para a panela da supervisão, mandam embora com facilidade por questão de afinidade pessoal

    Conselhos para presidência: Reveja os conceitos de suas gestão. Nem tudo que se mostra em números e aparência, é o que acontece no cenário real

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Satisfatório

    Operador de Telemarketing AtivoEx-funcionário, saiu em 2016

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Pagamento em dia, fácil acesso ao RH. Possibilidade de crescimento, respeita a carga horária contratual, ou seja, os treinamentos são realizadas dentro do horário de trabalho.

    Contras: A empresa efetua o pagamento em dia, entretanto, paga somente no 5° dia útil. Como outras empresas de telecomunicações a ginástica elaborar é raríssima, ou seja, quase nunca acontece.

    Conselhos para presidência: Efetuem o pagamento no último dia útil do mês e terá funcionários mais felizes.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Ótima empresa

    Supervisor

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Clima operacional muito agradável para se trabalhar. Ótimo ambiente e aberto a ideias , crescimento

    Contras: Estrutura

    Conselhos para presidência: Trocar o carpete por piso e os ar condicionados

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Trabalharia novamente

    RecepcionistaEx-funcionário, saiu em 2014

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Empresa muito boa para trabalhar. Bons funcionários com uma equipe boa. Os gerentes eram super atenciosos ajudavam bastante e tinha um bom relacionamento com o funcionário

    Contras: Não tenho nada de ruim da empresa. A parte do rh não era muito organizada. Então tínhamos problemas em questão de atrasos e benéficos. Só esse ponto que tinha negativo

    Conselhos para presidência: Boa gestão

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Boa empresa

    AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2008

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Pc Service Tecnologia é uma ótima empresa para se trabalhar. Reconhece o funcionário, plano de saúde, benefícios, salário em dia. Empresa oferece cursos

    Contras: Não tenho o que reclamar. é uma ótima empresa para se trabalhar. Reconhece o funcionário, plano de saúde, benefícios, salário em dia. Empresa oferece cursos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Empresa de nível média para se trabalhar

    Analista de SuporteEx-funcionário, saiu em 2011

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: O ambiente de trabalho era bom, com bons equipamentos para quem trabalhava com informática. Colegas prestativos e boa relação quando se não enfrentava um problema.

    Contras: Sem perspectiva de carreira profissional, sem motivação e salário ruim, tudo fora de realidade. E o acesso a empresa e aos gerentes era complicado.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 6 meses

    Pc service

    Operador de Telemarketing ReceptivoEx-funcionário, saiu em 2015

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Bastante campanha motivacional, campanha 5 x 2 , bastante companherismo dos colegas, ajuda dos supervisores em resolver dúvidas, ambiente tranquilo

    Contras: A pressao é muito grande, a falta de profissionalismo vindo de alguns gestores. Beneficios nao extensivos a dependente, dificuldade para evoluir de cargo.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

PC Service

Descrição:Organização que conta com mais de 1.500 profissionais prestando serviços e consultoria em diferentes áreas ligadas a TI.
Com sede no Rio de Janeiro e filiais em São Paulo, Bahia, Minas Gerais e Paraná, atendem mais de 120.000 usuários em todo o território nacional, prestando suporte de hardware, software em estações, servidores, redes de dados e voz, entre outros.

Site

RH: quer atrair bons talentos?