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Como é trabalhar na Padtec?

44 postagens (14 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.79
  • Remuneração e benefícios
    3.79
  • Oportunidade de carreira
    3.21
  • Cultura da empresa
    3.29
  • Qualidade de vida
    3.79

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 anos

    Sobre a Padtec

    Técnico de Implantação Júnior

    Campinas, SP


    Prós: Empresa oferece boa estrutura para funcionários tem bom plano de previdência privada e tem benefícios bons, também tem bom relacionamento da empresa com os colaboradores.

    Contras: Empresa vem sofrendo com a crise que afeta o país atualmente e então teve de obter medidas drásticas para sua sobrevivência, e em algumas partes de gestão deixou a desejar pois poderia estar melhor preparada para a crise pois teve bastante insventimento do BNDES no ano de 2014. E em algumas partes operacionais também deixa a desejar, isso impacta diretamente no relacionamento com o cliente, porém para melhorar isso deve partir de nós colaboradores.

    Conselhos para presidência: Dar mais treinamento aos colaboradores, e criar padrões de instalação e implantação e ter fiscalização nos serviços.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    É uma empresa boa para se trabalhar mas, não espere crescimento ou um plano de carreira.

    Analista de Tecnologia Júnior

    Campinas, SP


    Prós: Ótimos benefícios. Horário relativamente flexível. Tecnologia interessante para se trabalhar.

    Contras: Plano de carreira só no papel, virtualmente impossível subir de cargo. Seu salário é o que você combina na entrevista, aumento depois só no dissidio. Conhecimento da tecnologia fica centrado em poucas pessoas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Um emprego, não uma carreira.

    Analista de Planejamento

    Campinas, SP


    Prós: Dá oportunidade para jovens profissionais e proporciona um ambiente agradável, porém não alimenta a sede de crescimento e aprendizado dessa nova geração.

    Contras: -Salários abaixo do mercado (competidores); -PLR inexistente há alguns anos; -Crescimento quase zero (independente do mérito); -Horas extras necessárias, porém proibidas (aka trabalho voluntário); -RH ineficiente; -Número deficitário de funcionários; -Treinamentos praticamente inexistente, algo que deveria ser comum no ramo; -Conhecimento técnico concentrado em pessoas, não em documentos; -Pouco aprendizado (consequência do dito acima).

    Conselhos para presidência: Empenho na capacitação e valorização dos profissionais, pois eles que tratarão as falhas existentes. Talvez até uma oxigenação seja necessária.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Se puder, fuja!

    GerenteEx-funcionário, saiu em 2015

    Campinas, SP


    Prós: Bons benefícios, como previdência privada, planos médico e odontológico. Salário compatível com o mercado e apelo tecnológico interessante.

    Contras: Empresa sem um identidade e cultura definidas, com ambiente de trabalho pesado e processos internos extremamente desorganizados. Corpo executivo pouco profissionalizado, com gestão extremamente fraca. Fortemente afetada pela crise atual.

    Conselhos para presidência: Pare tudo e comece do zero, empresa precisa de um banho de gestão!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Muito Bizarro, Scott Adams sairia inspirado

    TécnicoEx-funcionário, saiu em 2015

    Campinas, SP


    Prós: A maioria dos funcionários são pesaoas legais, e se vc fizer o mínimo correto vc já é considerado mto bom, localização boa, benefícios e salários ok, certa estabilidade

    Contras: Objetivos (delírios) definidos por ego, não há planejamento, o trabalho consiste em apagar incêndios/retrabalhos, as lideranças são péssimas, reuniões inúteis, alimenta-se de aparências

    Conselhos para presidência: Corte vários diretores e gerentes, esses aí não tem salvação, coloque gente com formação e experiência nessas posições e não quem "foi ficando", imponha uma cultura de excelência, orgulho, produtividade, competência, colaboração, participação, transparência, objetivos reais para serem cumpridos - e seja coerente com isso, e não só pra inglês, ver como sempre é.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Empresa Amadora

    Analista

    Campinas, SP


    Prós: Clima da equipe e flexibilidade em relação a horário.

    Contras: Falta plano de carreira e muito amadorismo da equipe de gestão.

    Conselhos para presidência: Rever o incentivo do programa de redução de custos.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 7 meses

    Ótima empresa

    Estagiário SuperiorEx-funcionário, saiu em 2017

    Campinas, SP


    Prós: Empresa flexível, ambiente tranquilo e inovador. Está em um momento de forte crescimento e oportunidades estão surgindo a todo momento, ótima oportunidade de carreira.

    Contras: Por conta do crescimento, a estrutura da empresa precisa ser revista, mas nada que interfira no dia a dia do trabalhador, digo como um todo, desde o RH até o colaborador, algumas coisas devem ser reestruturadas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Bom para adquirir experiencia

    Analista

    Campinas, SP


    Prós: Otima empresa para adquirir conhecimento e aumentar o networking, pessoas na maior parte das vezes gostam de ensinar a resolver os problemas e liberdade para desenvolver projetos.

    Contras: Falta de Visibilidade dentro da empresa, pouca ou nenhuma perspectiva de crescimento profissional, famoso "muito cacique para pouco indio", falta de reconhecimento financeiro, como aumentos e bonificações.

    Conselhos para presidência: Um plano de cargos e salarios que realmente exista e funcione, investir na formação dos profissionais não apenas com treinamentos internos e valorização de quem está na ponta "que bota a mao na massa", lembrando que um funcionario feliz trata bem o cliente, um funcionario descontente muitas vezes acaba descontando nos clientes a insatisfação com a empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Poderia ser muito melhor

    Analista de Sistemas Pleno

    Campinas, SP


    Prós: Bom ambiente para o desenvolvimento profissional e pessoal. Existe uma colaboração mútua entre os funcionário entre as diversas áreas correlacionadas da empresa.

    Contras: Falta de um plano de carreia é um dos pontos negativos da empresa, oque existe é são apenas processos inadequados de avaliação que não levam a lugar nenhum, feito apenas para se ter a ilusão de que o mesmo existe. Também falta uma equiparação salarial frente ao mercado. Na verdade é necessário demonstrar insatisfação e possibilidade real de saída para que se tenha reconhecimento salarial.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Ótimo ambiente para o desenvolvimento profissional e pessoal.

    Técnico Pleno

    Campinas, SP


    Prós: Ótimo ambiente para o desenvolvimento profissional e pessoal. Existe uma colaboração mútua entre os funcionário e o funcionário tem a oportunidade de trabalhar com uma tecnologia de ponta.

    Contras: A falta de um plano de carreia bem implantado é um dos pontos negativos da empresa. Também falta uma equiparação salarial frente ao mercado.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Padtec

Descrição:A Padtec é uma fornecedora global voltada ao desenvolvimento, fabricação e comercialização de soluções turnkey para sistemas ópticos. Seu amplo portfólio inclui equipamentos para acesso corporativo, DCI, SAN Extension, redes metropolitanas e redes multi-terabit de longa distância terrestres e submarinas.Com negócios e representantes em todos os continentes, a Padtec se destaca por sua presença nas redes de grandes operadoras e provedores de serviços. Resultado de uma forte vocação pela pesquisa e desenvolvimento, a tecnologia pioneira da Padtec leva seus usuários da tela de seus dispositivos para o mundo.

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