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Como é trabalhar na Oslo Digital?

4 postagens (3 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.00
  • Remuneração e benefícios
    4.00
  • Oportunidade de carreira
    3.67
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    3.33

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Excelente agência para se trabalhar!

    Analista de Mídia

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A empresa tem uma relação super aberta e transparente com os funcionários. A diretoria valoriza a entrega do profissional, adotando uma política de liberdade de horário, atrelada a responsabilidade. Além disso, existem possibilidades efetivas de plano de carreira, já que priorizam funcionários que já estão na empresa quando abrem vagas de gestão, além da efetivação de estagiários.

    Contras: Como toda agência existem períodos de muito trabalho, mas não chega a ser como em grande corporações onde profissionais viram a noite trabalhando.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Ótima empresa para quem quer crescer e fazer diferente

    CoordenadorEx-funcionário, saiu em 2012

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Liberdade para transitar por novas áreas e aprender; ambiente profissional tranquilo e integrador; diretoria presente e parceira; contratação legal, justa e transparente.

    Contras: Dificuldades de organização interna.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Bom lugar!

    Analista de AtendimentoEx-funcionário, saiu em 2016

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Os benefícios são bons, o ambiente de trabalho é legal, pois uns ajudam aos outros. Ótimo lugar para aprender como funciona uma agência de publicidade.

    Contras: Falta de reconhecimento do profissional pelos diretores da empresa, pouca possibilidade de plano de carreira, mas tudo depende do esforço do funcionário.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Desafiador

    Funcionário

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Oportunidade de lidar com grandes marcas e grandes projetos, acompanhar os projetos de ponta a ponta e se desenvolver e crescer enquanto profissional.

    Contras: Processos completamente desorganizados, falta de estruturação corporativa na empresa e falta de comunicação entre as áreas, principalmente entre a chefia e funcionários, gerando noção de desvalorização.

    Conselhos para presidência: Tenha um desenho de negócios estruturado, zele pela organização dos processos internos e valorize seus profissionais.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Oslo Digital
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