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Como é trabalhar na OAS?

156 postagens (30 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.67
  • Remuneração e benefícios
    3.77
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    3.03
  • Qualidade de vida
    2.63

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há quase 3 anos

    Empresa para ganho de experiência profissional

    Responsável de ProduçãoEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Possibilidade de ganho de experiência profissional, integração das equipes, empresa com identidade e valores claros, bom ambiente de trabalho na maioria das obras, bom pacote de benefícios.

    Contras: Qualidade de vida pessoal pouco satisfatória,alguns gestores antigos possuem pouca capacidade de gestão dos recursos humanos o que trás um peso desnecessário a equipe de trabalho

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 4 anos

    Ótima

    Ex-funcionário, saiu em 2010

    Guarulhos, SP


    Prós: Disponibilização de recursos para a execução dos trabalhos, oportunidade de crescimento e reconhecimento.

    Contras: Deviam monitorar as atitudes da gerências e coordenação, pois infelizmente há abusos de "poder", o clima organizacional é ruim. A pesquisa de satisfação de jovem aprendiz é ruim. O aprendiz é avalia o gestor, e então o gestor acessa o resultado e da avaliação do aprendiz é dada sobre isso. Caso o aprendiz avalie negativamente o gestor, o gestor fica sabendo e avalia negativamente o aprendiz mesmo que ele não mereça ser demeritado.

    Conselhos para presidência: A empresa é sensacional, porém grandes problemas surgem através de causas pequenas. Alguns gestores de acham Deus, e não líderes.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Clima desagradável entre funcionários

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Benefícios compatíveis com o mercado. Algumas coisas são flexíveis. O lugar de trabalho em São Paulo é de fácil acesso, o salário é maior do que maioria das demais empresas.

    Contras: Há muita hierarquia, o ambiente é competitivo e há sempre fofocas entre os funcionários, o que gera desconforto. Não existe plano de carreira.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 2 meses

    Empresa com grande potencial, mas que por vezes peca na execução dos planos de ação traçados.

    Coordenador

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa com perfil agressivo, arrojada para novas ideias e que incentiva a autonomia de seus colaboradores. Boa remuneração de modo geral, bem como bons benefícios. Boa localização.

    Contras: Muitos chefes com pouca presença ou atuação, falta de comunicação e transparência da liderança com os colaboradores. Clima de tensão e incerteza constantes.

    Conselhos para presidência: Maior clareza e transparência quanto aos objetivos a serem alcançados, bem como dos desafios a serem superados (expectativas, metas, possíveis cenários etc). Maior proximidade dos líderes a seus subordinados.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    bom tempo

    ServenteEx-funcionário, saiu em 2015

    Itaquiraí, MS


    Prós: nunca atrasou o salario, permitia fazer horas extras e o ambiente erra agradável de ser trabalhar .

    Contras: super lotação de funcionários muitos nao faziam nada enquanto outros trabalhavam .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Empresa boa mais precisa melhorar no processo de comunicação e reconhecimento do funcionario

    Ex-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa Com ótimos benefícios, salário acima da média, além do VR , em São Paulo temos uma Copa onde podemos levar marmita, horário super flexível, emenda de feriado.

    Contras: Empresa com sérios problemas de comunicação, não temos um canal Flexível de intranet, para pessoas com um cargo não muito elevado não há acesso a vagas da empresa, se você não conhecer alguém com um cargo bom você não cresce na empresa. Existe muitas indicações, muita família e panelinhas. Se você tem um cargo neutro na empresa se prepare para ser ignorado com seu BOM DIA. empresa não reconhece o funcionário que tem, abrem vaga até para parentes de diretor mais nunca tem para as pessoas que realmente trabalham.

    Conselhos para presidência: Reconheçam seus funcionários, muitos deles são competentes e querem um crescimento profissional, porém a empresa "PECA" nessa parte. Incentive mais o colaborador, tenha uma avaliação de desemprenho e monte uma intranet com processos internos, isso motiva o colaborador.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 10 meses

    Empresa machista

    Responsável de Planejamento I

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa tem muitas operações, contributado muito para o crescimento profissional. Aqui se abrirem oportunidade, da para aprender muito. Enfim e isso.

    Contras: Empresa machista, faz diferença entre homens e mulheres. As mulheres ficam grávidas, são demitidas quando voltam da licença maternidade. Acho que isso precisa ser revisto.

    Conselhos para presidência: Tem muita gente dando prejuízo para empresa, gestores que ganham rios de dinheiro e não fazem nada, resolvem problemas pessoais no telefone, em horário de trabalho.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 11 meses

    Ambiente de muito trabalho e muito aprendizado.

    Engenheiro CivilEx-funcionário, saiu em 2015

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Empresa de grande porte, reconhecida no mercado de trabalho. proprociona grande aprendizado e intensa experiência, preparando para o mercado de trabalho competitivo.

    Contras: Carga horária extensiva, dificultando o equilibrio e a qualidade de vida. falta de plano de carreira e salários por meritocracia. empresa envolvida em escandalos politicos. crise total e absoluta.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 12 meses

    ah mas eu gostei muito de trabalha na oas conheci muita jente legal

    Servente GeralEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: os beneficio da empresa são bom a parti da vivencia tambem e muito boa as atividades que tinha na empresa tambem gostava muito gosta de interagir com os fucionarios

    Contras: tinha muito lixo tambem espalhados pela empresa não era bem organizado os vestiarios ficava muito suxo não tinha ninguem que limpava não tinha muita prontecao pra subi em altura

    Conselhos para presidência: ter mais beneficio apliar mais os salarios dos fucionarios qualificar mais pessoas

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Satisfatória

    Auxiliar Administrativo

    São Paulo, SP


    Prós: Foco em trabalho, beneficios como Vale transporte, plano odontológico e paga-se bem. Ambiente para crescimento profissional e oportunidades.

    Contras: Falta organização na parte da comunicação p/ alguns funcionários, alguns departamentos funcionam isolados, estrutura fisíca não é ideal, muitos cargos de chefia.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

OAS

Descrição:O Grupo OAS é um conglomerado brasileiro fundado em Salvador, Bahia em dezembro de 1976 com sede em São Paulo que atua em diversos países do mundo no ramo da engenharia civil. Ela é formada pela Construtora OAS, que opera na construção civil e pesada, OAS Empreedimentos, que opera no segmento do mercado imobiliário e OAS Investimentos que é responsável por investimentos privados em infraestrutura e concessões de serviços públicos e privados. O Grupo presta serviços de Engenharia e Construção em 22 países na América do Sul, América Central, Caribe e no continente Africano. Através da OAS Arenas, a empresa administra três estádios no Brasil: Arena do Grêmio, em Porto Alegre; Arena Fonte Nova, em Salvador; e Arena das Dunas, em Natal.

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