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Como é trabalhar na Novacap?

6 postagens (4 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.00
  • Remuneração e benefícios
    2.75
  • Oportunidade de carreira
    2.50
  • Cultura da empresa
    2.25
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 2 meses

    Equilibrada

    Engenheiro Civil


    Prós: A infraestruturas, o nível necessário para se trabalhar lá e a competência de quem lá trabalha. Esses pontos eu considero todos como positivos

    Contras: Algumas coisas ruins, tais como as pessoas que não tem um nível tão alto de qualificação que trabalham lá, e o problema da privatização do lugar

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 10 meses

    boa

    Motorista RodoviárioEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Pagamento rigorosamente em dia , e horas extras pagas corretamente e ótima ferramentas de trabalho , ônibus novos , manutenção em dia muito raro veiculos fora de uso

    Contras: Gerenciamento fraco .....

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 10 meses

    Bom para iniciantes

    Auxiliar ContábilEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Boa oportunidade de aprender as rotinas contábeis. Ambiente com bons colegas de trabalho, com um pacote de benefícios e estrutura física satisfatório. O escritório é bem localizado.

    Contras: Salários abaixo da média do mercado. Falta de uma visão estratégica para a empresa a longo prazo. Alguns departamentos funcionam isolados e não se comunicam bem. Má comunicação entre chefia e funcionarios.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Boa empresa para se trabalhar e boa oportunidade de aprendizado

    Gerente de ProjetosEx-funcionário, saiu em 2014

    Brasília, DF


    Prós: Bom ambiente de trabalho, boa remuneração composta por benefícios como reembolso de combustível e ótimo vale alimentação, superior a mil reais.

    Contras: Há muito corporativismo por parte dos líderes, funcionários de carreira (concursados) e por este motivo, os colaboradores não concursados (CLT) em algumas ocasiões são tratados como se ali estivessem de favor, ou fossem privilegiados com o emprego. Há alguns líderes despreparados para lidar com o capital humano.

    Conselhos para presidência: A presidência é uma indicação política e, em regra, não demonstra qualquer comprometimento com atividade da empresa. Nunca vi o presidente visitar os departamentos da empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    colocação de conceitos

    Cobrador Externo

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Pagamentos em dia ,mecânica dos onibu s

    Contras: O chama chama por motivos banais ex. Invasão em pontos perigosos

    Conselhos para presidência: Melhorar no tráfego

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    É uma empresa séria e seu sistema de governança engessado

    Auxiliar AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2015

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Pagamento em dia para os seus colaboradores. Festa de fim de ano com tudo pago para todos os.colaboradores. refeitório no local, localização Valqueire

    Contras: Empresa familiar. Um irmão é tranquilo, mas o outro é carrasco. Complicado de lidar. E não tem nada que possa fazer. Pois eles são os donos.

    Recomenda a empresa: Sim