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Como é trabalhar na Nordica Software?

20 postagens (9 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.22
  • Remuneração e benefícios
    3.33
  • Oportunidade de carreira
    2.56
  • Cultura da empresa
    2.89
  • Qualidade de vida
    3.44

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 10 meses

    Péssima empresa

    Consultor de Business Intelligence (BI) SêniorEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: A única coisa que pode ser considerado um ponto positivo é a suposta flexibilidade de horário que na verdade como você é obrigado a ser exclusivo não é tão real.

    Contras: A empresa não tem uma hierarquia de cargos e todos se consideram chefes e não querem executar suas atividades. Não há qualquer investimento em capacitação e mesmo quando o colaborador solicita algum material para conhecer alguma tecnologia pode ser repreendido.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 12 meses

    Uma boa escola

    Analista de BI JúniorEx-funcionário, saiu em 2010

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa trabalha com umas melhores ferramentas de mercado de BI. Bem localizada na Berrini. Pagamento sempre em dia, poucos beneficios mas de qualidade.

    Contras: Falta de processos para definição de prioridade do cargo, falta de professionalismo na administração em relação a orientação dos funcionários.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 11 meses

    Salários baixos, falta de organização, sem visão estratégica e não há nenhuma liderança

    Consultor de Business Intelligence (BI) SêniorEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: Por ser uma empresa de pequeno porte as pessoas são relativamente acessíveis. Você tem grande flexibilidade de trabalho. O escritório fica em uma localização de fácil acesso.

    Contras: Falta de visão de longo médio e longo prazo. Não há lideranças em nenhum nível dentro da organização. Apenas os apadrinhados conseguem promoções e recebem salários compatíveis com o mercado. Os departamentos de backoffice são extremamente desorganizados e é comum não receber o valor correto do seu pagamento e ter que ficar implorando para que paguem o que te devem. Como em geral todos os profissionais são PJ, você só recebe as horas trabalhadas, até ai tudo bem, mas o problema é quando o vendedor vende um valor X, mas se compromete a alocar um consultor por mais tempo, ai você literalmente trabalha de graça e todo mundo acha isso normal

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Excelente empresa para quem quer começar no ramo de BI

    Consultor Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa de elite no ramo de BI que oferece oportunidade de BI e possibilidade de ampliar o networking, uma vez que se trata de uma empresa de consultoria que aloca recursos e vende licenças de produtos da Qlik

    Contras: Modelo de negócio muito restrito sendo totalmente dependente da empresa detentora dos direitos dos softwares comercializados: a Qlik. Não há possibilidade de se propor uso de outras tecnologias em virtude do acordo de exclusividade com a Qlik.

    Conselhos para presidência: Criação de uma política de plano de carreira, obtenção de convênios que tragam benefícios aos funcionários tais como peças de teatro, cinema, medicamentos, faculdade, etc. Atividades de integração para fortalecer relacionamentos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Decepção

    Gerente de Projetos (GP)Ex-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Equipe jovem e colaborativa, está localiza em região nobre de são paulo de fácil acesso e várias opções de restaurantes próximo do local de trabalho, horário flexível

    Contras: Falta de coerência no discurso e nas ações, diretoria centralizadora e não permite flexibilidade ou iniciativas. A diretoria opina inclusive na compra de materiais de limpeza

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Não há plano de carreira

    Consultor SêniorEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Há muito trabalho e, no geral, cada profissional tem bastante autonomia. O ambiente de trabalho é agradável embora se trabalhe a maior parte do tempo no cliente.

    Contras: Existe pouco reconhecimento da chefia. Não há feedbacks e nem plano de crescimento profissional ou salarial. Não há abertura para reclamações e avaliações.

    Conselhos para presidência: Melhorar a comunicação com o funcionário. Alinhar expectativas. Avaliação 360.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    ambiente descontraído mas pouca valorização profissional.

    Consultor de Business Intelligence (BI) SêniorEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Bons colegas de trabalho e ambiente descontraído. Profissional com bastante autonomia no trabalho. Ha bastante vertentes de negocio aumentando o rol de opções de desenvolvimento.

    Contras: nao ha avaliações internas. nao ha possibilidade de desenvolvimento de carreira. nao ha valorização do funcionário. Nao investem na formação do profissional

    Conselhos para presidência: E' necessario valorizar mais o profissional, criar plano de carreira, fazer algum tipo de avaliacao e ajudar a colocar metas para desenvolvimento profissional.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Avaliação

    Analista de Desenvolvimento Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Tem bastante oportunidades internas.

    Contras: É uma empresa muito horizontal.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Boa empresa

    Analista de Business Intelligence (BI)

    São Paulo, SP


    Prós: Equipe altamente competente, flexibilidade de horário, Projetos interessantes, capacitação profissional, empresa com responsabilidade social.

    Contras: Pouca comunicação, não pagamento de participação nos lucros e resultados, decisões altamente centralizada, não possui plano de carreira, definição de processos internos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Empresa que está crescendo, mas bagunçada

    Analista Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa de pequeno porte, com equipe de consultores muito qualificada. Grandes clientes e oportunidade de trabalhar em vários segmentos. Horários com flexibilidade e empresa investe nos funcionários.

    Contras: Empresa não possui plano de carreira. Infraestrutura ruim. Benefícios abaixo da média do mercado. PLR bem abaixo da média. Não avalia os funcionários.

    Conselhos para presidência: Estruturar plano de carreira. Avaliar os funcionários. Melhorar infraestrutura. Ter mais transparência.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Nordica Software
RH: quer atrair bons talentos?