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Como é trabalhar na Neotec Pneus?

4 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

2.00
  • Remuneração e benefícios
    2.00
  • Oportunidade de carreira
    2.50
  • Cultura da empresa
    3.50
  • Qualidade de vida
    3.50

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há aproximadamente 3 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2015


    Prós: Cesta básica, auxilio creche, assistência médica

    Contras: Muito calor, fumaça pairando sempre e não pagam insalubridade.

    Conselhos para presidência: Paguem a insalubridade!

  • Há 2 meses

    Empresa que pode ser melhor

    Mecânico de ManutençãoEx-funcionário, saiu em 2018

    Manaus, AM


    Prós: A localidade, por se encontrar em um local fora do Polo Industrial de Manaus e por a empresa está passando por uma reconstrução, já que foi comprada por uma multinacional conceituada como a MICHILIN. Torço muito para que essa nova empresa olhe realmente pelos seus funcionários.

    Contras: Neotec Pneus, apesar de ser uma empresa com mais de 70 anos no mercado nacional e ser a , talvez, a única em toda a América Latina a fornecer pneus de Bicicleta, é uma empresa pequena.

    Conselhos para presidência: Fazer uma reciclagem para os gestores.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Pra quem realmente ta precisando ta ótimo

    Operador de MáquinasEx-funcionário, saiu em 2017

    Manaus, AM


    Prós: Não atrasa o salario

    Contras: Empresa desorganizada

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 10 meses

    minha experiência foi bom

    Operador de Máquina 3DEx-funcionário, saiu em 2017

    Manaus, AM


    Prós: tudo os coisas lá na empresa foi legal . porque a empresa me deu oportunidade para lutar com a vida

    Contras: pontos negativo aqui na empresa para mim não tem nada negativo.tudas coisas lá fonctionar bem

    Conselhos para presidência: uma pouca paravra deixar lá para o diretor sò que o supervisor rhatts não tomando um boa decisão.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Neotec Pneus

RH: quer atrair bons talentos?