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Como é trabalhar na Multivarejo (Pão de Açúcar, Extra)?

445 postagens (143 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.40
  • Remuneração e benefícios
    3.10
  • Oportunidade de carreira
    3.03
  • Cultura da empresa
    3.06
  • Qualidade de vida
    2.72

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Desmotivador

    AtendenteEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho razoável. Líder atenciosa, prestativa e comunicativa, ferramentas de trabalho adequado e de qualidade, sistema rápido e fácil de mexer.

    Contras: Salario péssimo, benefícios pior ainda, zero motivação. Ficaram tempos enrolando pra marcar treinamentos especificos para exercer o cargo e nunca foi feito deixando o trabalho muito mais exaustivo e desgastante

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 2 meses

    Só o básico

    Atendente

    Goiânia, GO


    Prós: Ótimo lugar pra se trabalhar.tem refeitório os gerentes são muito prestativos.e o relacionamento com os clientes e feita de forma direta e objetiva.

    Contras: E muita pressão em relação a meta. As vezes se torna exaustivo e cansativo. E também as os clientes exageram cobram bastante atenção além de ser trabalhar pra uma sessão tem cuidar das outras

    Conselhos para presidência: Acredita que sempre se pode melhorar

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Não gostei

    CaixaEx-funcionário, saiu em 2016

    Salvaterra, PA


    Prós: O que é legal lá e o trabalho em equipe conheci várias pessoas diferentes fiz novas amizades e lá oferece um ótimo almoço

    Contras: Rapaz lá eu pude perceber um pouco de desorganização a respeito do horarios dos funcionários e a folha que é terrível de ano em ano mais nada que não pode ser melhorado.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 6 meses

    desmotivado

    Atendente de Perecíveis

    São Paulo, SP


    Prós: Dar liberdade para a pessoas querer crescer e se qualificar.enfim ape

    Contras: Ter profissionais mal qualificado para liderar uma equipe.

    Conselhos para presidência: Reconhecimento

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 6 meses

    Péssima experiencia

    Ex-funcionário, saiu em 2016

    Belo Horizonte, MG


    Prós: A empresa tem muitos benefícios, as funcionarias dos RH são muito educadas e atenciosas. Há alimentação no local e oportunidade de crescimento.

    Contras: Chefes despreparados e grosseiros, não sabem lhe dar com diferenças no ambiente de trabalho. O horário não é nada flexível, não há como conseguir mudança de forma alguma e folgas não são concedidas com facilidade caso haja necessidade.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 6 meses

    Modelo de atendimento de RH ineficiente,plano de carreira mal desenvolvido.

    Açougueiro

    São Paulo, SP


    Prós: Consideram declarações médicas como atestados,vale transporte pago em dia e fornecem integração caso necessário,servem café da manhã,almoço e café da tarde,cartão da mamãe para quem tem filhos pequenos,armários e vestiário com chuveiro.

    Contras: Plano de carreira demorado em demasia,RH incomunicável em caso de dúvidas ou mesmo de erros de folha ou beneficio,valor cesta básica simbólico,cultura pobre,ambiente hostil,trabalho mal distribuído sem senso de equipe onde parece que a metade trabalha e a outra não.

    Conselhos para presidência: Modificar o modelo de atendimento do RH,eleger um funcionário aleatório do centro de custo para realizar a comunicação entre RH e funcionário gera muitos erros e mal entendidos além do funcionário ficar desprovido de informação,o ideal seria o RH realizar atendimento direto com os funcionários,promover palestra de noções de ética e comportamento dentro da empresa,melhorar o plano de carreira.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 9 meses

    Nunca mais...

    Operador de Loja IEx-funcionário, saiu em 2017

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Não notei nenhum ponto positivo, somente pontos negativos que necessitam serem corrigidos, para mitigar perdas e custos com absenteísmo com a rotatividade.

    Contras: Todos, má gestão, falta de políticas de valorização dos empregados para que estes se sintam motivados a continuar na empresa e dar o melhor de si.

    Conselhos para presidência: Valorizar mais o capital humano da organização.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 9 meses

    Uma Droga

    Operador de CaixaEx-funcionário, saiu em 2013

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A experiência é a unica coisa boa além. dos otimos funcionarios, parecem desanimados e nao querem trabalhar Sejam justos, ninguem merece ser tratado mal

    Contras: Desvalorização dos funcionarios, descontos abusivos na folha de contas, poucos beneficios, falta de compreençao com quem ta começando agora !

    Conselhos para presidência: Dêem motivação aos funcionarios, aprendam a liderar

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 10 meses

    Extra hipermercados, Administração ruim!

    VendedorEx-funcionário, saiu em 2016

    São Caetano do Sul, SP


    Prós: Refeitório próprio. Pessoal, funcionários em si, dedicados e Unidos. Ambiente de trabalho e ferramentas razoável, condizente. Salário competitivo com concorrência.

    Contras: Administração e RH muito ruins, deixa a desejar e muito! PL da empresa muito baixo, não condizente com o Real lucro anual da companhia. Plano de carreira não existe.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Insatisfação

    Tesoureiro

    São Paulo, SP


    Prós: Não tem. Não sabe tratar as pessoas como pessoas, chefes, líderes despreparados. Não sabe ouvir o funcionário. Tenta impor respeito com ameaças de tirar algum benefício, punição e etc.

    Contras: Falta de respeito e consideração com os funcionários. Organização, despreparo. Muita coisa errada. Se você não concorda com algum procedimento, cale se ou sofrerá alguma punição, seja advertência, humilhação.

    Conselhos para presidência: Colocar se no lugar do seus funcionários, ser líder não chefe, reconhecer os esforço de cada um, criar um vínculo de respeito e não de receio. Quando for questionado pelo funcionário sobre seus deveres, saber expor o ponto de vista. Sem ameaça ou represália.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Multivarejo (Pão de Açúcar, Extra)

Descrição:Multivarejo é uma unidade de negócio do GPA, da qual fazem parte as bandeiras Extra e Pão de Açúcar e seus respectivos formatos - Extra Hiper, Extra Super, Minimercado Extra, Drogaria Extra, além de Postos Extra e Pão de Açúcar Delivery. Além das marcas de bandeira, a Multivarejo também atua junto aos seus consumidores oferecendo uma vasta linha de produtos de marcas exclusivas, como: Taeq, Qualitá, Casino, Caras do Brasil, Club des Sommeliers, Finlandek e Atmosfera.

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