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Como é trabalhar na MRS Logística?

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  • Há aproximadamente 3 anos

    Planejamento, pois quando você sai da equipe, logo deixará de fazer parte do grupo

    Maquinista

    Juiz de Fora, MG


    Prós: Quando você está em cima de um trem e não tem nenhum coordenador lhe cobrando alguma meta, ou quando você entra de férias.

    Contras: O excesso de metas, ela se tornou uma empresa que não se importa com o bem estar de funcionário, apenas se importa em fazer trabalhos de marketing, apenas toma atitudes que alavancar a visão que a população externa tem sobre ela, qualquer funcionário do setor operacional se cometer um erro, na melhor das hipóteses será demitido, mas pode também vir a óbito, ou matar alguém, por causa de um simples erro, já o pessoal do administrativo se errar amassa o papel e joga fora, por isso que a empresa consegue estar entre as melhores do Brasil, pois o pessoal do administrativo vota positivamente, e o pessoal da operação vota por livre e espontânea pressão dos coordenadores. Um exemplo foi na GOT-JF, foi cortada verba do pão para o café dos maquinistas e no final do ano a GOT-JF bateu diversas metas, só que a comemoração foi em um hotel alugado em Petrópolis que contou somente com a presença maciça dos funcionários administrativos e com a presença de três ou quatro maquinistas(sendo esses maquinistas renegados pela classe, pelegos, sem nenhum caráter), foi uma história controversa, de um lado os maquinistas fazendo pernoite e não tendo pão e café para tomar por causa de economia, de outro os recursos dessa economia sofrida pelos maquinistas, sendo gastos com coisas extremamente desnecessárias.

    Conselhos para presidência: Reveja todos os conceitos de produção e de lucro, funcionários despreparados não muito bons para a empresa, no setor de informática, especificamente no setor que atende as oficinas, eram aproximadamente 35 colaboradores, alguns com muitos anos de casa e com grande experiência, alguns com muito tempo de casa, mas despreparados e incompetentes , um gerente do RH virou gerente de informatica e começou a mandar embora Y excelentes funcionários antigos(caso tivesse desligado apenas pessoas com o rendimento abaixo da média, seria fácil de se justificar) que recebiam X, para efetivar Y/4 estagiários que não correspondem as expectativas, que recebem X/3, apenas como método de reduzir custo, isso ocasionou o pedido de demissão de vários funcionários antigos e novos (inclusive coordenadores) por não aguentarem a relação entre quantidade de serviço e a pouca mão de obra disponível.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

MRS Logística

Descrição:A MRS Logística foi fundada em 1996 e é a concessionária que atua, controlando, operando e monitorando a chamada Malha Regional Sudeste da Rede Ferroviária Federal. Com suas linhas, atinge os portos de Itaguaí (RJ) e Santos (o mais importante da América Latina, situado no litoral paulista). Entre as cargas transportadas pela MRS estão produtos siderúrgicos, minério, cimento, bauxita, conteiners e produtos agrícolas.

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