Love Mondays


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Como é trabalhar na Motoliner?

3 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

5.00
  • Remuneração e benefícios
    5.00
  • Oportunidade de carreira
    2.00
  • Cultura da empresa
    3.50
  • Qualidade de vida
    3.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 7 dias

    Boa para Crescimento

    Gerente de Desenvolvimento ComercialEx-funcionário, saiu em 2016

    Recife, PE


    Prós: Inovação dos processos operacionais para atendimento a Honda, criação de embalagens, equipe de SSMA com grande desenvoltura e entrega espetacular.

    Contras: Relacionamento interpessoal, comunicação, sistemas de gestão de estoque e transporte de cargas fracionadas e baixa experiência em processos de logística diferenciados pelos colaboradores.

    Conselhos para presidência: Melhorar o planejamento estratégico, quando for visar outros mercados e ajustar a expertise operacional.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Otima empresa !!!

    Estagiário

    Caucaia, CE


    Prós: Ótimo ambiente de trabalho, horários flexíveis, ótimos benefícios,boa infraestrutura, ótima equipe, treinamentos. melhoria continua de processos, preocupação com o bem estar do colaborador.

    Contras: Ser mais transparente com alguns processos, tornaria o dia dia mais positivo e produtivo, sobrecarga de atividades em questao de uma equipe pequena também e um ponto a melhorar.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Acreditando no melhor de cada um ...

    Inspetor de Processo

    Benevides, PA


    Prós: Ótimos benefícios, ambiente de trabalho descontraído, entendimento da gestão quanto a assuntos de saúde, família,etc. Sempre acredita na capacidade do colaborador em poder fazer melhor, crescer como profissional.

    Contras: Falta de recursos para realizar determinados processos operacionais. Não tenho muito o que reclamar da empresa, pois foi onde tive minha primeira oportunidade no mercado e onde realmente acreditaram em mim.

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

Motoliner
RH: quer atrair bons talentos?