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  • Há mais de 2 anos

    Precisar rever todos os colaboradores, grupo muito fraco.

    Coordenador de AtendimentoEx-funcionário, saiu em 2014

    São Paulo, SP


    Prós: Benefícios são bons na empresa.

    Contras: A empresa é nova no Brasil, assim ainda está desenvolvendo seus processos e estruturando as áreas. Porém, a empresa tem que melhorar muito as pessoas que estão no comando, tanto a nível Brasil quanto Internacional, são profissionais que não conhecem o mercado e não tem habilidades técnicas, a empresa não tem pessoas que se reciclam.

    Conselhos para presidência: Contratar pessoas que estão mais atualizadas e com mais experiência. A empresa só irá crescer se investir em um forte time, pois os EUA é muito diferente do Brasil devido o alto grau complexidade.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

Middleby
RH: quer atrair bons talentos?