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Como é trabalhar na Meios e Metas?

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  • Há aproximadamente 2 anos

    Meios e metas contagem tem que parar de exigir coisas que nem eles são capazes de fazer

    VendedorEx-funcionário, saiu em 2015

    Contagem, MG


    Prós: vale refeição era de 540,00 por mês após um mês de experiências

    Contras: Você fica 5 dias trabalhando sem remuneração.O uniforme custa a chegar e mesmo vendendo 40 mil por mês e fazendo 80 planos de telefone a comissão não era justa não passava de 100,00 . Além da loja não ter caixa e você além de vender era responsável pelo dinheiro dos clientes que era quardados dentro de envelopes de papel feitos com folhas de ofício e grampeador. Um mês em loja ja poderia se considerar experiente pois toda hora entrava e saia gente.Em três meses passei por três gerentes e so um que era guru antes de virar gerente que sabia trabalhar. os outros não sabia nem cadastrar um chip pre-pago. Fiquei sem uniforme ate o final e gastei em media 300,00 com roupas e sapatos pra poder ir de acordo com as normas da empresa. E Você também tem que fazer diversas coisas que não é da sua alçada.

    Conselhos para presidência: exigir comissões de acordo com o serviço apresentado e caso o uniforme não for dado reembolsar os gastos do trabalhador

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

Meios e Metas
RH: quer atrair bons talentos?