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Como é trabalhar na Medtronic?

23 postagens (14 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.86
  • Remuneração e benefícios
    3.93
  • Oportunidade de carreira
    3.36
  • Cultura da empresa
    3.43
  • Qualidade de vida
    3.43

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 6 dias

    Excelente oportunidade para interagir com profissionais de outros países onde a empresa atua

    Ex-funcionário, saiu em 2012

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa de tecnologia médica que oferece oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional. Ambiente saudável, com liberdade para propor ideias e executar seu trabalho com liberdade. Como é uma empresa multinacional, a oportunidade de interagir com os profissionais de outros países é muito grande. Flexibilidade de horário.

    Contras: Poucas oportunidades de crescimento profissional. Comunicação interna não funciona bem e políticas de RH para desenvolvimento de carreira não são bem definidas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Excelente oportunidade profissional

    Estagiário

    São Paulo, SP


    Prós: Bons benefícios em relação ao mercado, oportunidade de efetivação, fácil acesso de conversar com gerentes e diretores para trocar ideias e pedir conselhos e orientações de carreira.

    Contras: Falta de treinamento específico e preparação para os novos funcionários e estagiários, equipe muita enxuta e sobrecarga de trabalho, além de necessidade de horas extras para cumprir as tarefas propostas.

    Conselhos para presidência: Ter um plano de carreira claro e investir mais no desenvolvimento e crescimento profissional dos funcionários da base da pirâmide.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    excelente escola

    Vendedor Técnico

    São Paulo, SP


    Prós: empresa com muitas oportunidades, muita diversidade de opiniões, pessoas com grande capacidade de cooperação lider mundial em tecnologia e terapia para aliviar a dor!

    Contras: falta de comunicação, as vezes por ser grande demais as coisas se perdem, aumenta´se a burocracia etorna- se morosos os processos. falha-se na Gestão de Pessoas, RH e líderes de áreas, salário baixo, computadores péssimos; o que faz você trabalhar horas extras por falta de tecnologia

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Executivo de Vendas

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho favorável, liderança flexível, autonomia e agilidade para decisões em campo. Bons benefícios em relação ao mercado. Empresa em constate evolução.

    Contras: RH sem influencia na empresa, falta de plano de carreira bem definido, cargos de gestão escolhidos por influencia e não meritocracia, pressão bem elevada.

    Conselhos para presidência: Escutar mais os funcionários da base.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Ambiente para amadurecimento profissional.

    Gerente Regional de VendasEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Reconhecimento no mercado, trabalho em equipe, produtos de alta tecnologia, inovação constante, engajamento de equipe de trabalho, cultura organizacional.

    Contras: Mudanças constantes, instabilidade frente a novos desafios, várias fusões com empresas de grande porte, gestão matricial com pouco conhecimento.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Bom ambiente coorporativo

    Estagiário

    São Paulo, SP


    Prós: Ótimos benéficios, salário na média do mercado, você aprende como lidar com o público, ambiente coorporativo muito bom, treinamentos para desenvolvimento.

    Contras: Dependendo da sua área as chances de efetivação são pequenas para estagiários. Acabam fazendo muito trabalho administrativo e pouco efetivamente ligado a sua área.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Excelente Empresa

    Analista Financeiro

    São Paulo, SP


    Prós: Otima empresa para se trabalhar, com uma missão de extrema importancia à vida, otimos beneficios, sálario nivelado ao mercado. Desenvolve o Funcionário

    Contras: A Empresa deixa a desejar quando falamos de plano de carreira, acredito que internamente há excelentes candidatos a todas as oportunidades, unico ponto negativo que enxergo

    Conselhos para presidência: Olhar para os Talentos Internos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Funcionário valorizado e relação de transparência da diretoria

    AssistenteEx-funcionário, saiu em 2015

    Ribeirão Preto, SP


    Prós: Ambiente de trabalho, benefícios e espaços de integração dos funcionários, remuneração compatível com o cargo, localização da empresa, gestores transparentes e comprometidos com a equipe, atividades de integração fora do horário de trabalho.

    Contras: Cultura de "puxar o tapete" entre os funcionários, atrito entre as áreas, instabilidade e cortes de pessoal constantes, oportunidades de carreira pouco transparentes, "panelas" entre os funcionários que prejudicam a produtividade.

    Conselhos para presidência: Buscar formas de deixar o funcionário mais seguro em relação à sua posição na empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Sinto muita satisfação em trabalhar na Medtronic.

    Analista

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente complexo, com muitos departamentos, muitos processos, muitas oportunidades de melhoria e desenvolvimento de carreira. A empresa vem crescendo a cada ano.

    Contras: Existem ponto negativos como em muitas outras multinacionais. As vezes por causa de diretrizes da organização, ou pela estrutura que permite negativas sem maiores envolvimentos com a área de negócio.

    Conselhos para presidência: É necessário trabalhar intensamente o envolvimento de seus gerentes com os problemas que afetam o paciente, mesmo em situações mínimas, para que sirva como exemplo

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Uma boa empresa.

    Estagiário

    São Paulo, SP


    Prós: estrutura de primeira, bons benefícios, clima organizacional médio. A empresa possui muitas oportunidades pois está em crescente constante. Porém estão ocorrendo diversas mudanças.

    Contras: Muita burocracia interna, dificuldade de entendimento quanto aos processos, uma vez que a empresa possui legados diferentes, pois foi feita a aquisição da Covidien.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Medtronic

Descrição:Fundada em 1949, a Medtronic é uma empresa que utiliza a tecnologia para criar e fornecer equipamentos médicos, como terapias de radiofrequência, dispositivos mecânicos e ferramentos diagnósticas. No Brasil desde 1972, possui sede em São Paulo e emprega mais de 100 funcionários. Atualmente suas tecnologias são utilizadas em tratamentos de mais de 30 doenças crônicas em diferentes regiões do corpo humano.

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