Como é trabalhar na Master Cabo?
5 postagens (3 avaliações nos últimos 12 meses)
Satisfação geral dos funcionários
Recomendam a empresa a um amigo
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Há aproximadamente 2 meses
Ex-funcionário, saiu em 2015
Sete Lagoas, MG
Prós: Gestor pensava nos funcionários e as cobranças eram sempre feitas com educação e respeito. As metas eram possíveis de serem alcançadas e boa remuneração.
Contras: Dificuldade de crescimento na empresa e muitos problemas técnicos gerando insatisfação dos clientes que automaticamente descontavam nos atendentes.
Recomenda a empresa: Sim
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Há 7 meses
InstaladorEx-funcionário, saiu em 2017
Sete Lagoas, MG
Prós: Trabalhar com alguns membros da empresa e bom gera experiências boas e soma conhecimento a quem não entende da área de internet pode aprender bastante
Contras: Organização de pessoal não dava valor correto da gasolina as vezes já fiquei na mão porque a gasolina acabou e a empresa não tinha me dado dinheiro pra abastecer.
Recomenda a empresa: Não
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Há 9 meses
Analista de MarketingEx-funcionário, saiu em 2014
Divinópolis, MG
Prós: O conhecimento adquirido foi grande.......... Possibilidade de interagir com várias outras área da empresa. Pessoal no geral é agradável e disponível.
Contras: Salário baixo e crescimento difícil........ Direção difícil. ................... Difícil falar pontos negativos com tantos caracteres. Benefícios ruins... Apenas uma cesta quando não erra i ponto.
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Há quase 3 anos
Técnico
Divinópolis, MG
Prós: Novas tecnologias, conhecer outras pessoas
Contras: Melhor valorização de mão de obra, falta de benefícios e plano de saúde. Não tem plano de carreira.
Conselhos para presidência: Escutar mais de pessoas de dentro da empresa e valorizar isso.
Recomenda a empresa: Não
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Há quase 3 anos
Técnico
Divinópolis, MG
Prós: Ótimo aprendizado , bom local de trabalho , com pessoas dispostas a compartilhar conhecimento e ensinar.
Contras: Salario baixo , má valorização do funcionário, não implementam cursos internos para capacitar ainda mais os funcionários, não disponibilizar planos de saúde e dentário.
Conselhos para presidência: Implementem um plano de saúde e dentário, creio que isso irá motivar mais nossos colaboradores, e dará uma melhor qualidade de vida para todos os funcionários e suas famílias, capacitem melhor nossos colaboradores, isso irá reduzir os problema em pelo menos 50 %.
Recomenda a empresa: Sim