Love Mondays


Ver avaliações para empresas similares

Como é trabalhar na Mabe Brasil?

22 postagens (3 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.33
  • Remuneração e benefícios
    4.67
  • Oportunidade de carreira
    4.33
  • Cultura da empresa
    3.33
  • Qualidade de vida
    3.33

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 6 meses

    Sacanagem

    Operador de ProduçãoEx-funcionário, saiu em 2016

    Hortolândia, SP


    Prós: Decretou falencia prejudicou todos os funcionários não deram valor nas famílias que la estavam vindo a prejudicar a todos muito triste , sacanagem

    Contras: Decretou falencia prejudicou todos os funcionários da Mabe estou decepcionada não deram valor nas famílias que la estavam vindo a prejudicar a todos

    Conselhos para presidência: Era com um bom lugar pra se trabalhar o salário era bom mais não deram valor nos funcionários

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Ruim

    Analista

    Hortolândia, SP


    Prós: Pessoas e ambiente, espaço para trabalhar, infraestrutura, localização, comida , convênio médico e odontológico

    Contras: Transparência, gestão, não cumprimento das leis trabalhista e recolhimento de encargos, falta de consideração com os colaboradores

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 3 anos

    Péssimo local.

    AnalistaEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho Informal.

    Contras: Pessoas sem experiência, funcionários e gerentes que sem preparo algum para o mercado. Promoções de funcionários sem qualificação. Empresa que não se preocupa com os funcionários. Gastos sem se preocupar com o futuro. Ou seja uma BAGUNÇA!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Crescimento

    Operador de ProduçãoEx-funcionário, saiu em 2012

    Hortolândia, SP


    Prós: Salario razoavel, transporte fretado, convenio medico, odontologico, plr, refeirio, salario bom en relacao as outras empresas, transporte fretado

    Contras: nao a chance de cescimento profissional dentro da empresa mesmo o colaborador estando capacitado, lideres de producao nao tem capacidade de lidar com pessoas,

    Conselhos para presidência: dar mais oportunidades de crescimento para os funcionarios

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Poderia ser melhor, se fosse melhor administrada

    Executivo de Vendas

    Campinas, SP


    Prós: Atualmente trabalha com uma faixa salarial interessante para o mercado.

    Contras: Muitos gestores, grande parte não estão preparados, redução do quadro de funcionários ativos, péssimo pacote de benefícios.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 ano

    Ambiente agradável e comunicação fácil em vários níveis.

    Coordenador de ManutençãoEx-funcionário, saiu em 2015

    Campinas, SP


    Prós: Liberdade de trabalho, horários flexíveis , ambiente agradável, comunicação em todos os níveis dentro da companhia. Baixo turnover e processo bem definidos.

    Contras: O mercado de linha branca esta bastante fraco e isso impacta no ambiente da empresa. Cultura e valores confusos. Ambiente fabril contaminado pela ação do Sindicato.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Media

    Operador de MáquinasEx-funcionário, saiu em 2016

    Campinas, SP


    Prós: Boa empresa trabalhar fiqui 20 anos ,otimos amigos mas infelizmente empresa deixou todos na mão

    Contras: Falecia não pagamento verbas recisorias,varios funcionarios passando dificuldade não pagamento

    Conselhos para presidência: Cuidar bem funcionarios ,trabalhador feliz produtos com qualidade produção melhor.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Feliz por estar na empresa, mas triste pelo momento em que a mesma vive.

    Projetista de Produto Júnior

    Campinas, SP


    Prós: A equipe que atua sempre buscando as melhores situações para colocar a empresa em um melhor senário econômico.

    Contras: Uma má administração, levando a empresa entrar em uma Recuperação Judicial.

    Conselhos para presidência: Mostrar a realidade para seus funcionários, pois está muito complicado focar e trabalhar sem um norte. Mostrar que não estamos a deriva e que existe ventos soprando.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Qualidade de vida

    Analista de Recursos Humanos (RH)

    Jaboatão dos Guararapes, PE


    Prós: Relacionamento interpessoal e qualidade de vida

    Contras: Localização da empresa atualmente

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Precisa mudar a cultura

    Analista de Suporte PlenoEx-funcionário, saiu em 2013

    Hortolândia, SP


    Prós: Ambiente de trabalho amigável, bons benefícios.

    Contras: Cultura familiar onde empregados devem trabalhar olhar para as necessidades pessoais de cargos altos e não para melhoria do core business.

    Conselhos para presidência: Mudar a cultura onde o interesse pessoal do board é superior aos negócios da empresa, por exemplo, um funcionário deve trabalhar para o ambiente coorporativo e não para as necessidades residenciais do presidente.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Mabe Brasil

Descrição:A Mabe foi fundada no México em 1946 por Egnon Mabardi e Francisco Berrondo - a marca leva as iniciais de seus sobrenomes - já como fabricante de eletrodomésticos. Na década de 50, a empresa instituiu a linha branca em sua fabricação e hoje lidera o mercado mexicano de eletrodomésticos com 48% de participação, além de ser a única empresa latino-americana de linha branca que compete em mercados globais. O Grupo Mabe é o maior exportador do setor para os Estados Unidos e maior fabricante de fogões do mundo. Com 18 fábricas, fatura US$ 3,8 bilhões ao ano e emprega 20 mil colaboradores diretos. No Brasil, é detentor das marcas GE, Continental e Dako. Possui 5 unidades fabris - em Campinas (SP), Itu (SP) e Hortolândia (SP) -, com mais de 4 mil colaboradores. Dispõe também de assistência técnica em 26 Estados brasileiros, além do Distrito Federal.

Site

RH: quer atrair bons talentos?