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Como é trabalhar na Grupo Lwart?

18 postagens (10 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.60
  • Remuneração e benefícios
    3.30
  • Oportunidade de carreira
    2.40
  • Cultura da empresa
    3.50
  • Qualidade de vida
    3.70

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 6 meses

    Empresa

    Estagiário Superior

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: Salário compatível com o mercado, refeitório próprio, transporte, clima organizacional bom, boa estrutura física, segurança no ambiente de trabalho.

    Contras: Nenhum ponto específico, nada a mencionar, nada a avaliar, nenhuma característica específica, ambiente corporativo bom, talvez situações pontuais

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    inovação e desenvolvimento

    Engenheiro de Projetos Júnior

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: Alta tecnologia, oportunidade para desenolvimento na carreira, há liberdade e incentivo para a inovação, o capital humano é valorizado. Gosto muito desta empresa.

    Contras: Sem pontos negativos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    excelente empresa

    Líder Operacional

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: oportunidade de crescimento, respeitando o ser humano para construir um futuro junto com a comunidade

    Contras: Por ser uma empresa líder no ramo em que a tua, os colaboradores ficam a espera de concorrência para poder reivindicar algumas coisas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Ótima empresa

    Operador de Painel

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: Salário uma das que pagam melhor da região, uma ótima empresa para trabalhar.

    Contras: Plano carreira da empresa tem que ser melhorado e também uma reestruturação na parte da engenharia e Tecnologia da informação.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    ótima empresa

    OperadorEx-funcionário, saiu em 2013

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: As oPurtunidades que a empresa oferece

    Contras: falta de comunicação entre líderes

    Conselhos para presidência: Continuar sempre sendo humilde

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Excelente

    Analista de Materiais Sênior

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: Reconhecimento e valorização das pessoas.

    Contras: Empresa Familiar.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 12 meses

    prática

    Engenheiro Pleno

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: beneficios e salário compativeis com o mercado e ambiente agradável de trabalho. Convivio social adequado e participativo. Refeitorio excelente

    Contras: Não possui plano de carreira, sem chances para promoção. Falta trabalho em equipe entre as áreas , sem colaboração para alcançar em conjunto as metas e prazos

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Ótima empresa para seguir carreira

    Analista Pleno

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: Respeito aos funcionários. Qualidade de vida. Salários compatíveis. Fácil acesso e comunicação com todos os níveis de liderança. Estabilidade.

    Contras: Não há plano de carreira aplicado aos funcionários. Progressão e crescimento são lentos. Processos internos são demorados, muitas vezes perdendo o timing.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Boa empresa

    Engenheiro

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: Ótimo ambiente de trabalho. É uma empresa em que a gestão acredita no potencial dos seus funcionários.

    Contras: O desenvolvimento de carreira é um pouco devagar. As oportunidades nem sempre aparecem da forma que se imagina.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Empresa boa

    Assistente de Compras

    Lençóis Paulista, SP


    Prós: Valorização das pessoas, benéficos como cesta básica de natal. Plano de saúde, auxílio creche . Refeição no local. Uma empresa que está sempre se atualizando.

    Contras: Na empresa por diversas vezes observamos que as oportunidades de crescimento interno não são oferecidas para os colaboradores com tempo de casa.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Grupo Lwart
RH: quer atrair bons talentos?