Love Mondays


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Como é trabalhar na LM Gets?

4 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.50
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    2.50
  • Cultura da empresa
    3.50
  • Qualidade de vida
    3.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 8 meses

    Ótima empresa, ótimas pessoas, ótimo trabalho!

    Estagiário SuperiorEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente agradável de trabalho, equipe de obras muito bem estruturada, liberdade para apresentação de novas ideias dentro do setor que trabalhei.

    Contras: Por ser um ambiente familiar e uma estrutura que partiu dessa fonte, há pessoas que deveriam ter sido trocadas e permanecem na empresa por amizade, ou gratidão, não se esforçam para se aperfeiçoar o que torna o trabalho penoso para quem realmente tem que meter a mão na massa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Empresa boa para aprendizado, mas poderia melhorar

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente agradável; oportunidade de aprendizado na área hospitalar; horário de flexível de trabalho; o escritório é bem localizado; oferece benefícios mesmo para estagiários.

    Contras: Valorizar mais os funcionários; oferecer mais benefícios e melhor remuneração; ter mais oportunidade de crescimento dentro da empresa; maior envolvimento com projetos.

    Conselhos para presidência: Valorizar mais os funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 3 anos

    Funcionário


    Prós: Autonomia, acesso a várias competências

    Contras: exige muitas horas de trabalho

  • Há quase 2 anos

    empresa seria perfeita se houvesse plano de carreira

    Arquiteto

    São Paulo, SP


    Prós: A lmgets é uma empresa familiar, as pessoas são todas queridas, sempre de bom humor, querendo uns ajudar os outros, os donos são os mais humildes, dão um ótimo exemplo para todos.

    Contras: A empresa não oferece plano de carreira, o que é ruim quando se quer crescer profissionalmente, além disso não ajuda os funcionários quando querem fazer algum curso, especialização e etc.

    Conselhos para presidência: Dar mais valor ao funcionário, e fazer plano de carreira

    Recomenda a empresa: Sim

Informações da empresa

LM Gets
RH: quer atrair bons talentos?