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Como é trabalhar na Leroy Merlin?

560 postagens (164 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.80
  • Remuneração e benefícios
    3.67
  • Oportunidade de carreira
    3.15
  • Cultura da empresa
    3.94
  • Qualidade de vida
    3.14

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 19 dias

    Ótima empresa

    CaixaEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Ótima empresa. Eles treinam muito bem seus aprendizes e há muitas oportunidades para aprender lá dentro. Infraestrutura incrível, a empresa oferece todo suporte.

    Contras: muito difícil o crescimento na empresa, há pessoas que estão tentando mudar de cargo há 5 anos e não conseguem, ou você tem sorte, ou é amigo das "pessoas certas".

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 27 dias

    regular

    Gerente Comercial


    Prós: Ambiente tranquilo saudável e equilibrado, com baixa pressão e grande liberdade para desenvolver seu trabalho. Oportunidade de se trabalhar com novas tecnologias e soluções de grande escala.

    Contras: Crescimento não é por mérito. Dificuldade em reconhecer pessoas, falta de comemorações por objetivos alcançados. Para reter tem que valorizar

    Conselhos para presidência: Rever método de promoção que deve ser meritocrática e não por sentimento

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Leroy Merlin

    Coordenador de AtendimentoEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: A Leroy Merlin é uma multinacional que proporciona aprendizado e crescimento para seus colaboradores, assim qualquer Um, que se dedicar e vestir realmente a camisa da empresa terá as mesmas chances

    Contras: Não existe benefícios de auxilio creche e a remuneração não condiz com o trabalho ardo de alguns setores e até mesmo para alguns cargos que faz com que passamos mais tempo na empresa do que em casa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Otimo lugar para ter uma carreira profissional

    Atendente de Crédito / Caixa

    Curitiba, PR


    Prós: Empresa muito boa de trabalhar, pontual, da todo o auxilio necessario ao colaborador, é fiel as suas politicas tendo o cliente sempre em primeiro lugar

    Contras: A empresa em si não tem o que falar mal, mas alguns colaboradores que não tem vontade no que faz e acaba estragando a imagem da empresa......

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Comercio

    Assistente de Informática

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: os beneficios como plano de saude e odontologico extensivo para dependetes, opçoes de escolha da cesta basica com entrega na residencia. Empresa para quem esta desempregado.

    Contras: Salario, metodo de avaliaçao do funcionario para propostas de aumento salarial nao é feita apenas pelo seu gerente, gerentes de outros setores que nao tem a minima noçao da rotina precisam ser favoraveis para ter uma aumento que na maioria das vezes nao chega a R$80,00, carga horaria pior q shopping, Salario de outras areas como manutençao e informatica abaixo do piso do mercado

    Conselhos para presidência: Metodolia de avaliaçao para aumento salarial nao é feita apenas pelo seu gerente, gerentes de outros setores que nao tem a minima noçao da rotina precisam ser favoraveis para ter uma aumento que na maioria das vezes nao chega a R$80,00.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Potencial desperdiçado

    TraineeEx-funcionário, saiu em 2018

    Campinas, SP


    Prós: Remuneração variável de acordo com a venda da empresa, horário de trabalho flexível enquanto posicionada como trainee da empresa Leroy Merlin

    Contras: Cultura empresarial onde os funcionários não são recebidos de forma adequada, sentimento de não pertencimento à empresa. Remuneração não compatível com o mercado, gerência não realiza treinamento necessário com funcionários e não possui conhecimento para tal.

    Conselhos para presidência: Explorar o potencial dos funcionários, permitir o acesso à reuniões, dar voz às pessoas, tirar a cultura empresarial do papel e colocar em prática.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Ótimo empresa

    Ex-funcionário, saiu em 2018


    Prós: Empresa ótima para se trabalhar, com cursos ótimos , ambiente calmo e bom para se trabalhar , oferece cursos foras tbm , valoriza bastante o funcionario

    Contras: Empresa sem chance de crescimento , com muito chefe , coordenadores invés de ajudar os colaboradores , ao contrário só desmotiva e cobra demais as vezes sem motivo até .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Foi bom enquanto durou

    Assessor de Vendas PlenoEx-funcionário, saiu em 2017

    Londrina, PR


    Prós: Ótimo clima pessoal, interação com clientes e fornecedores muito agradável, plano de carreira, ótimos benefícios, crescimento na carreira depende apenas do colaborador.

    Contras: Carga horaria exaustante, domingos com jornadas pra lá de humilhantes, pensão que os funcionários não tem vida, empresa ótima para trabalhar apenas pra quem não quer ter qualidade de vida

    Conselhos para presidência: SR. Alain, pense melhor na "qualidade de vida" que a empresa diz que dá aos colaboradores.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 2 meses

    empresa Boa de se trabalhar

    Analista FiscalEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: De mostram muita oportunidades para os funcionários dependendo da área e gestor conseguimos identificar o crescimento, horários flexível, salários compatíveis

    Contras: Avaliação de funcionários onde gestor avalia junto de outros gestores sem clareza para o funcionários, desenvolvimento depende se seu superior vai com sua cara não suas capacidades

    Conselhos para presidência: observar opiniões de funcionários sobre seus superiores

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Um sonho verde.

    Assistente de Vendas IEx-funcionário, saiu em 2018

    Ribeirão Preto, SP


    Prós: A empresa tem um plano de carreira maravilhoso, e dá muitas oportunidades de crescimento, possibilitando o seu desenvolvimento pessoal e profissional, é fácil encontrar colaboradores com mais se 10 anos de casa.

    Contras: O RH precisa melhorar a relação com seus colaboradores, ela precisa ser mais clara e sincera, todos precisam ser ouvidos, e não só "escutados", compreender as necessidades de seus colaboradores é essencial para o futuro de qualquer empresa...

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Leroy Merlin

Descrição:Fundada em 1923, a Leroy Merlin surgiu na França e é uma rede de lojas de materiais de cosntrução, decoração, jardinagem e bricolagem. Chegou ao Brasil em 1998, mas atua em outros sete países ao redor do mundo. Atualmente, possui 32 lojas no Brasil espalhadas por sete estados (São Paulo, Paraná, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Goiás, Rio Grande do Sul e Santa Catarina) e no Distrito Federal.

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