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Como é trabalhar na Leroy Merlin?

663 postagens (156 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.72
  • Remuneração e benefícios
    3.48
  • Oportunidade de carreira
    3.02
  • Cultura da empresa
    3.94
  • Qualidade de vida
    3.06

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há aproximadamente 1 mês

    Serviço muito pesado, fora da função de vendedor e pouco reconhecido profissional.

    Acessor de VendasEx-funcionário, saiu em 2018

    Brasília, DF


    Prós: Benefícios muito bons, convênio excelente, Sodexo sempre caindo antes do dia esperado, empresa Sempre pagando no dia certinha ou antes do tempo.

    Contras: Crescimento e reconhecimento profissional muito baixo, você ter que depender de uma equipe inteira para ganhar comissão desmotiva muito porque a gente faz nossa parte e muitos encostam e isso faz com que raramente consiga bater a meta

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Ótima empresa

    Jovem Aprendiz de VendasEx-funcionário, saiu em 2015

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Ótima empresa, ótimo salário, ótimos benefícios, auxílio creche e tudo mais. Amei trabalhar lá, e se pudesse voltaria. Lá é uma empresa séria

    Contras: Panelinha, você só consegue se dar bem se a pessoa gostar de você l, caso contrário não . Você não terá chance de crescimento se não for amigável

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Lugar difícil de trabalhar.

    Operadora de CaixaEx-funcionário, saiu em 2018

    Porto Alegre, RS


    Prós: Rancho,PP,palmo de saúde Unimed,plano odontológico. Alimentação em restaurantes conveniados, festinhas de finais de ano,cesta de natal, material escolar para os filhos

    Contras: Difícil crescimento profissional lugar,pois só crescem quem está em panelinhas ,do contrário vc fica no mesmo lugar, durante anos,tem que dar valor aos velhos.

    Conselhos para presidência: Valorizar mais os funcionários que trabalham ,sábados ,domingos e feriados.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    Ótima empresa, porém alguns líderes fazem com que os funcionários não desejem estar trabalhando nela.

    Assistente de Contabilidade

    Ribeirão Preto, SP


    Prós: Benefícios são ótimos, VR e Cesta Básica, o convênio médico e odontológico são muito bons! Tem um bom clima para o trabalho, pessoas engajadas, empresa oferece uniforme.

    Contras: Plano de carreira e salário não condizem com a realidade da empresa. Muita politicagem e pouco trabalho. Ser simpático conta mais do que ter o trabalho em dia. Aumentos salariais acontecem de acordo com seu grau de influência e não com o trabalho.

    Conselhos para presidência: Rever os planos de carreira e a política de salários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Boa empresa

    Operador de Empilhadeira

    Uberlândia, MG


    Prós: Muitos benefícios para os funcionários como cesta ,cesta de natal ticket convênios e descontos em compras ,os horários são bem flexíveis ,pois trabalhamos com banco de horas

    Contras: Muito desvio de função, sempre fazemos mais do que está na missão ,sempre além , conferência , inventário auditorias , organização de estoque etc ,fazer serviço de auxiliar ,de assistênte administrativos. Entre outros

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Leroy Merlin

    Assessor de VendasEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Lugar onde se aprende de tudo um pouco. Contato direto com a diretoria RH na própria loja Cesta básica muito boa Estacionamento para funcionários

    Contras: Conciliação com a vida familiar Muita cobrança, além de atender os clientes e realizar as vendas tem que abastecer os produtos, colocar preço nos produtos, realizar limpezas e montar mostruários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Ótima empresa se você trabalha na matriz e não nas unidades.

    Analista de Logística

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa aberta e ambiente de trabalho excelente, tem boa remuneração e um pensamento mais humano. Tem uma relação próxima entre lideres e liderados.

    Contras: Caso você trabalhe nas unidades (loja) ou nas unidades logística, a realidade é totalmente diferente da matriz em São Paulo, as unidades tentam seguir os valores da empresa mas passam longe.

    Conselhos para presidência: Tornar a empresa igual como um todo.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Ótima empresa, só falta mais humildade pra quem ta em cargos superiores.

    Assessor de VendasEx-funcionário, saiu em 2016

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: Plano de Carreira, benefícios, cesta básica com muitas opções... Horário de trabalho dar pra consciliar com uma faculdade ou algum outro curso. Empresa oferece bastante cursos interno para melhora dos funcionarios.

    Contras: Alguns profissionais são reconhecidos apenas por indicações, promoções as vezes desleais com outros concorrentes. Alguns gerentes ou coordenadores usa do nome para poder diminuir funcionarios moralmente.

    Conselhos para presidência: Deveria descer mais ao chão de loja e olhar quem realmente tem capacidade de ser promovido e não escutar apenas o que 1 ou 2 gerentes falam. As vezes essa pessoa já foi contratada sabendo que ia ser promovida, então o gerente treina e mostra o caminho somente a ele e não a todos os outros e sua equipe.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Clima muito bom

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: O clima dentro da empresa é algo incrível. Além de se trabalhar de forma muito tranquila, é possível fazer grandes amigos. Além disso, é possível aprender muito.

    Contras: O reconhecimento profissional dentro da empresa deixa a desejar, não só pela baixa remuneração, mas na falta de um plano de carreira e efetivações.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Muito boa

    AnalistaEx-funcionário, saiu em 2019

    São Paulo, SP


    Prós: Boa, paga em dia e tem um bom clima. Por ser uma empresa multinacional, existe um bom sistema, processos para as atividades e um bom pacote de benefícios.

    Contras: Falta mais autonomia para a gerência. São tantos processos, que as vezes uma simples autonomia para um gerente, supervisor, coordenador já otimizarmos um processo as vezes muito extenso e sem necessidade.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Leroy Merlin

Descrição:Fundada em 1923, a Leroy Merlin surgiu na França e é uma rede de lojas de materiais de cosntrução, decoração, jardinagem e bricolagem. Chegou ao Brasil em 1998, mas atua em outros sete países ao redor do mundo. Atualmente, possui 32 lojas no Brasil espalhadas por sete estados (São Paulo, Paraná, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Goiás, Rio Grande do Sul e Santa Catarina) e no Distrito Federal.

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