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Como é trabalhar na Rizzo Imobiliária?

5 postagens (4 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.00
  • Remuneração e benefícios
    3.75
  • Oportunidade de carreira
    2.75
  • Cultura da empresa
    4.25
  • Qualidade de vida
    3.75

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 3 meses

    Prós e contras

    Auxiliar de AtendimentoEx-funcionário, saiu em 2016

    Goiânia, GO


    Prós: Os benefícios da Rizzo são diferenciais no mercado de trabalho, realmente motivam o colaborador. A empresa oferece vale cultura que poucas empresas possuem.

    Contras: Os salários são péssimos, tirando os cargos de diretoria os colaboradores não são remunerados adequadamente, e o acúmulo de função desmotiva.

    Conselhos para presidência: Reavaliar as remunerações e cada departamento apesar de ter conhecimento sobre os outros deve fazer estritamente o seu trabalho.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 7 meses

    empresa com alguns pontos de melhoria, mas um otimo lugar para se trabalhar

    Contador

    Goiânia, GO


    Prós: flexibilidade, investimento em talentos, zelo, investimento em liderança, empresa inovadora e capaz de atrair muitas pessoas e clientes para seu negocio

    Contras: comunicação ineficaz entre a alta liderança e gestores da empresa, falta de reconhecimento salarial para profissionais operacionais, e plano de cargos e carreiras mau executado.

    Conselhos para presidência: acompanhar mais de perto a alto liderança da empresa

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 10 meses

    Valorizar mais quem merece é mais humano e justo

    Atendente de Call Center

    Goiânia, GO


    Prós: Comunicação fácil com colaboradores, gestores, diretores. Uma empresa humana. Ambiente descontraído e procura motivar os colaboradores. Tem um diretor maravilhoso e que dá diretrizes incríveis

    Contras: Falta de valorização do colaborador. Não segue diligentemente o plano de cargos e carreira. Rh sem credibilidade e espertize. Gestores levam críticas para o lado pessoal e ficam magoados.

    Conselhos para presidência: Necessidade de plano de cargos e carreira estruturado!

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 11 meses

    Valorizar mais quem merece é mais humano e justo

    Assistente de Comunicação

    Goiânia, GO


    Prós: Comunicação fácil com colaboradores, gestores, diretores. Uma empresa humana. Ambiente descontraído e procura motivar os colaboradores. Tem um diretor maravilhoso e que dá diretrizes incríveis

    Contras: Falta de valorização do colaborador. Não segue diligentemente o plano de cargos e carreira. Rh sem credibilidade e espertize. Gestores levam críticas para o lado pessoal e ficam magoados.

    Conselhos para presidência: A empresa tem grandes projetos que demoram para ser concluídos porque os gestores se preocupam mais em mostrar o que estão fazendo do que de fato em fazer ou propor novidades.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Rizzo, um discurso muito bonito mas adodato por poucos.

    Analista de Comunicação

    Goiânia, GO


    Prós: A empresa possui diversos benefícios que não são comuns no mercado como vale cultura, PPR, espaço para descanso, etc.

    Contras: Apesar de possuir um mapa estratégico alguns gestores não estão qualificados para trabalhar de maneira a contribuir com o mesmo ou de forma a contribuir para a sinergia dos processos entre os departamentos, pensando muito mais no individual do que na empresa em primeiro lugar.

    Conselhos para presidência: A empresa seria um lugar ainda melhor pra se trabalhar e mais produtivo se os gestores tivessem um raciocínio lógico melhor. Há muita discussão e perde-se muito tempo em situações que não fazem sentido, enquanto que decisões importantes são deixadas de lado por isso. Reuniões seriam mais curtas e aos poucos a cultura do essencial seria implantada, evitando a necessidade de aprovassões por muitos indivíduos, conflitos de agendas, trabalhos desnecessários e retrabalhos.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Rizzo Imobiliária
RH: quer atrair bons talentos?