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Como é trabalhar na Komatsu?

34 postagens (12 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.25
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    2.00
  • Cultura da empresa
    3.27
  • Qualidade de vida
    3.64

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    Em busca da excelência!

    Supervisor de Administração

    Vitória, ES


    Prós: Ambiente de trabalho, recursos e benefício como plano de saúde, são os diferenciais da empresa.

    Contras: Procrastinação de alguns itens ligados ao PCS (plano de cargos e salários), bem como a PLR muito abaixo. Hoje, no meu caso a PLR representa 26% do meu salário base. Muito pouco, um abono!

    Conselhos para presidência: Não propor algo que não conseguirá cumprir, pois frusta e desmotiva a equipe de profissionais.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Estabilidade e possibilidade de desenvolvimento de projetos autorais

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Bom ambiente de trabalho, flexibilidade de horários (negociável) e estabilidade. Permite e dá liberdade para o desenvolvimento de novos projetos e atividade relacionadas com a função.

    Contras: Alguns benefícios básicos com valores bem abaixo no praticado no mercado, dificuldade muito grande para evolução de carreira (falta de plano de carreira e avaliações de desempenho), o que exige uma grande auto-motivação. .

    Conselhos para presidência: É muito importante e implantação de plano de carreira, avaliação de desempenho e desenvolvimento para que o profissional seja valorizado e a também para que a empresa não seja somente um formador de profissionais para o mercado concorrente.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 22 dias

    Empresa precisa reestruturar urgente

    Funcionário

    Pinhais, PR


    Prós: A empresa possui bons benefícios e o clima organizacional é bom. Folgamos em todos os feriados pontes e você tem um horário determinado para entrar e sair, sem necessidade de horas extras.

    Contras: A empresa não possui um plano de cargos e salários e nem um plano de retenção de talentos, tudo que vale é a regra da afinidade. Se o gestor vai com a sua cara, você recebe aumento. No caso de pedir demissão, se ele também for com a sua cara, faz uma contra proposta que não tem um parâmetro, pode varia de 10% a 70% de em cima da proposta recebida de outra empresa. Funcionários com graduação e/ou pós-graduados ganham menos que funcionários com ensino médio. Gestores que não são gestores e nem líderes, mas sim chefes, pois são totalmente despreparados. A pesquisa de clima só serve para encher linguiça, pois o funcionário nunca fica sabendo o resultado. E as formações de liderança são para empresa somente gastar dinheiro, pois nenhum gestor põe em prática o que "aprende".

    Conselhos para presidência: Começando pelo presidente que precisa ser trocado, há uma necessidade urgente de reestruturar a empresa como um todo.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    Especialista de Recursos Humanos (RH)

    Pinhais, PR


    Prós: Otimo ambiente de trabalho. Abertura para criar novos projetos. Espaço e flexibilidade para contribuir com a melhoria dos processos. Campo de bastante aprendizado.

    Contras: Estrutura física deveria ser melhor. Empresa com baixo investimento financeiro. Empresa com característica conservadora. Possui um produto inovador e de alta tecnologia que não se reflete no formato de trabalho.

    Conselhos para presidência: Decidir com mais agilidade. Olhar para os desafios e investir em novas formas de trabalho. Falta inovação.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Não recomendo para pessoas que querem crescer, só recebe os funcionários que não tem estudo e não

    Analista Financeiro

    Pinhais, PR


    Prós: A equipe da limpeza, o lugar bem localizado, a grama cortada, o ar condicionado, a limpeza dos banheiros, a limpeza das mesas e entre outros apenas para completar 140 caracteres...

    Contras: Em resumo, praticamente a empresa toda. Mas como preciso completar todas os cento e quarenta caracteres, vou falar que novamente, praticamente nada se salva. Quanto menos estudo, e quanto menos você trabalhar, mais você vai ganhar, os salários acima de 8mil são para pessoas responderem e-mails, outras tem só o misero ensino médio, outras não conseguem mal escrever um e-mail... A empresa vai mal por estar com pessoas incapazes em cargos que necessitam grande ensino teórico.

    Conselhos para presidência: Mudar alguns conceitos e também alguns lideres e gestores, tem superv, coord e entre outros com ensino médio ganhando mais de 10, 15mil reais ao mês, enquanto um graduado, pós graduado, com idioma, não ganha nem 3mil...

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Empresa boa para quem gosta do ofício, porém má administrada.

    Técnico de Caldeiras

    Suzano, SP


    Prós: Aprendizado Excelente, não falta trabalho é fácil adaptação nos deveres diários. Refeitório na empresa. PLR - Bom VT - vem certinho Incentiva a prática de esportes.

    Contras: Não há crescimento dentro da empresa, nasceu em um cargo ficar com ele até o final da carreira. Estagiários não efetivam Salário a baixo do mercado

    Conselhos para presidência: Tenha Inglês.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    muito a melhorar, mas é um ótimo local de trabalho

    Estagiário

    Pinhais, PR


    Prós: Clima agradável, estrutura boa, otimos benefícios, colegas de trabalho competentes, limpo, seguro, equipamentos de trabalho em ótimas condições.

    Contras: Não existe plano de carreira, baixo reconhecimento interno, favorecimento de amigos e familiares, poucas oportunidades de crescimento ou efetivação.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Uma empresa que paga os salários com pontualidade, só.

    Funcionário

    Suzano, SP


    Prós: Tem um bom ambiente para trabalhar. Pontualidade nos pagamentos. Estabilidade no emprego, só demite em casos extremos. Reajustes de salário justos.

    Contras: Algumas pessoas são promovidas na base da amizade e não por mérito ou capacidade técnica. Falta uma avaliação mais justa e transparente sobre os colaboradores.

    Conselhos para presidência: Implantar um método de avaliação dos colaboradores que seja justo e feito de forma transparente.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    boa empresa para trabalhar e aposentar no mesmo cargobe salario

    Engenheiro JúniorEx-funcionário, saiu em 2015

    Suzano, SP


    Prós: pagamento em dia e beneficios nao tem muita pressao e cobranca, pessoas e ambiente tranquilo, recomendo para quem gosta de rotina e quer estabilidade.

    Contras: cultura japonesa dificilmente tera um cargo de diretoria e midar de cargo so se alguem deixar o cargo ou sair da empresa, fora a burocracia.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Ótima empresa para se trabalhar.

    Analista de Vendas Júnior

    Pinhais, PR


    Prós: Empresa com grande sintonia dentre os setores, proporcionando um clima excelente para se trabalhar. Empresa desenvolve produtos de excelente qualidade, referência no mercado florestal nacional e mundial.

    Contras: Política de cargos e salários inexistente, o qual deixa os funcionários sem saber para onde ir, sem saber se terão um futuro dentro da companhia.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Komatsu

Descrição:Komatsu é uma indústria japonesa, fabricante de máquinas pesadas destinadas principalmente a construção civil. Tem filiais em várias cidades ao redor do mundo.

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