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Como é trabalhar na IW Inglês?

5 postagens (1 avaliação nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

5.00
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    4.00
  • Cultura da empresa
    4.00
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    Melhor lugar para se trabalhar

    Consultor de Vendas

    Embu-Guaçu, SP


    Prós: Trabalho e ambiente, cooperação

    Contras: Organizações dos trabalhos, rotina do dia a dia

    Conselhos para presidência: Otimo lugar!

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Ótima empresa, excelente escola

    Professor de Inglês

    Embu-Guaçu, SP


    Prós: Empresa super honesta, ótimo ambiente, possibilidade de crescimento e clientes felizes.

    Contras: Não tem nenhum que possa desqualificar a empresa até o momento

    Conselhos para presidência: Continuem trabalhado muito e investindo na empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Ótima empresa.

    Gerente


    Prós: Vive da empresa. Benefícios. Flexibilidade

    Contras: Não dispõem de uma equipe de MKT.

    Conselhos para presidência: Crie uma equipe de MKT.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 6 meses

    Excelente ambiente de trabalho

    Gerente Geral

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa com ótimo ambiente de trabalho. As pessoas contratadas são selecionadas por um perfil de gente que tem iniciativa e que saiba se relacionar minimamente. Além disso, a empresa te dá oportunidade de trazer ideias que possam contribuir para o crescimento da empresa de forma que você participe do resultado daquela ação.

    Contras: A empresa pode ter mais reuniões de planejamento e um direcionamento mais constante para a direção da escola. Dar uma orientação entre períodos mais esporádicos não ajuda a manter a missão da empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Funcionário


    Prós: Bom ambiente de trabalho,hora aula com um valor razoável e não é muito exigente.

    Contras: Falta de treinamento e desenvolvimento da equipe, falta de materiais para uso dos professores.Não tem benefícios nem plano de carreira e ter que trabalhar com muita gramática ao mesmo tempo é desafiador

    Conselhos para presidência: Valorizar e treinar seus professores.