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Como é trabalhar na It'sSeg?

26 postagens (11 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.64
  • Remuneração e benefícios
    3.45
  • Oportunidade de carreira
    2.91
  • Cultura da empresa
    3.45
  • Qualidade de vida
    3.64

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há aproximadamente 2 meses

    Transitório

    Analista de Benefícios Júnior

    São Paulo, SP


    Prós: O trabalho em equipe funciona, ambiente e materiais de trabalho são satisfatórios, fácil acesso à coordenação, próximo ao metrô e aos pontos de ônibus, horários flexíveis.

    Contras: Discrepância considerável de faixa salarial entre funcionários que exercem a mesma função, incontáveis níveis de hierarquia, sem plano de carreira (funcionários no mesmo cargo a mais de 12 anos), pouca oportunidade de crescimento dentro da companhia.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Uma grande experiência

    Supervisor/Coordenador

    São Paulo, SP


    Prós: Benefícios, localização, ambiente com pessoas dedicadas e que buscam se ajudar. Existem metas bem definidas e sistemas de apoio à gestão, para controle e acompanhamento

    Contras: Falta de comunicação entre algumas áreas e principalmente quando há um pedido de algum material ou demanda. O ambiente é positivo , mas as pessoas precisam sair um pouco da caixa.

    Conselhos para presidência: Valorizar a equipe. Quem literalmente carrega o piano

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Razoável

    Analista de Benefícios JúniorEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa em expansão. Plano de saúde Sulamerica, com uma excelente rede. Day off no aniversario do colaborador. Festas de confraternização sempre bem elaboradas.

    Contras: Não há avaliações de desempenho, plano de carreira, colaboradores alocados em clientes não possuem crescimento. Não há aumento de salário. Alguns gestores não são preparados para liderar, mantendo postura de privilegiar "queridinhos" e não quem realmente mereça. PLR nunca é pago, sempre alegam que a meta não foi atingida, porém não é passada a meta. Os bons funcionários vão embora, pois não hâ retenção de talentos.

    Conselhos para presidência: Implantar plano de carreira, realizar avaliações. Preparar gestores para que saibam liderar e não apenas delegar. Valorizar os bons funcionários.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Ótimo lugar para quem quer ter oportunidades.

    Analista Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Ótimo lugar para trabalhar. Bom clima de trabalho. Empresa que dá muita oportunidade para quem quer crescer e agarrar as oportunidades. Gestores acessíveis.

    Contras: NO meu ponto de vista não enxergo pontos negativos, o único que vejo que poderia ser melhorado seria o vale refeição, pois para a região ele é baixo

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Tem como melhorar

    Analista de Benefícios Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Infelizmente não possui mais tantos pontos positivos , com as fusões está deixando a desejar , o que segura são os benefícios. Necessário reestruturar e visar os funcionários

    Contras: Limpeza, plano de carreira , estruturação de área , reestruturação de áreas , falta valorizar funcionários, ter visão que o funcionário não é apenas um número

    Conselhos para presidência: Valorize seus bons funcionários

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    empresa grande porém precisa ser adequado os benefícios e qualidade depois da fusão.

    Analista de Benefícios JúniorEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: a empresa fica na faria lima, fácil acesso ao metro e ônibus, o clima da empresa é bom, oferece gym pass, plano de saúde e odonto é bom, minha gestora era espetacular

    Contras: o VR é baixo para região (23 reais), com as fusões que aconteceram muitos funcionários fazem o mesmo serviço e tem salários muito diferentes, ha vários colaboradores que ficam "in company" e são praticamente esquecidos pela empresa, a empresa diz que tem PL mas todo ano a empresa cresce, contrata, consegue novos clientes e bate metas e só quem recebe PL são executivos e diretores, a aguá tem gosto estranho e ninguém faz nada pra melhorar, os banheiros sao pequenos e vivem sujos, só é promovido quem tem amizade com chefe, nao ha crescimento, nem plano de carreira.

    Conselhos para presidência: melhorar a infra estrutura da empresa, dar mais atenção a equipe externa, verificar a politica da empresa onde só os executivos são beneficiados.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Empresa muito boa para crescimento profissional.

    Enfermeiro Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Oportunidade de crescimento, visão e valores da empresa, remuneração boa, benefícios de acordo com o mercado. Indicaria sem nem pensar para outro profissional.

    Contras: Nada a declarar, empresa consciente, de acordo com as normas legais, muito justa e firme nas suas decisões. Um pouco rigorosa com as suas normas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Sou feliz trabalhando na its seg

    Enfermeiro Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Bom relacionamento com o colaborador e salario sempre pago em dia deixando o colaborador satisfeito sempre. Depositam sempre antes o salario

    Contras: Baixo salario. O colaborador é bem recepcionado na empresa mas acredito q falta um.pouco.de incentivo no salario por ser uma grande empresa com visão de negócios.

    Conselhos para presidência: Aumentar os salarios dos profissionais

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 10 meses

    It's Seg

    Analista de Segurança Júnior

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa possui um ambiente bem descontraído, com funcionários dispostos a ajudar. Empresa bem sólida no mercado de seguros, adquirindo novas corretoras para ampliação da marca.

    Contras: Empresa não possui um plano de crescimento de carreira bem elaborado, normalmente não possibilitando o crescimento dos funcionários. Benefícios abaixo do mercado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 10 meses

    Há muito que melhorar

    Assistente

    São Paulo, SP


    Prós: Ponto positivo e a localização que fica na Faria Lima e a sede de crescimento da empresa dentro do ramo empresarial, campanhas dos temas de saúde.

    Contras: Acredito que devida as novas aquisições os salários e benefícios deveriam ser revistos, possível notar a diferença de salário e benefícios nas equipes, é exigido muito e tem pouco em reconhecimento profissional, a água realmente não tem um bom gosto e sem contar com a falta de ferramentas objetivas para o trabalho, com isso a falta de comunicação entre as áreas prejudica muito o desempenho sem contar que muitos colaboradores tem posturas mesquinhas perante aos demais e isso também faz com que algumas pessoas ocupem cargos sem conhecimento de estratégia.

    Conselhos para presidência: Conhecer melhor as atividades que são exercidas pelos os colaboradores.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

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