Prós: A equipe que trabalho faz o ambiente ser bastante prazeroso, liberdade para tomada de decisão e a empresa valoriza os colaboradores antigos.

Contras: Os benefícios são incompletos, o valor do vale refeição não é alterado há anos, o ambiente não é propício para crescimento, muita "panelinha". A empresa não tem remuneração variável por meritocracia, não há indicadores por performance.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Excelente ambiente para crescimento profissional Prós: Ambiente saudável e equilibrado, com baixa pressão e grande liberdade para desenvolver seu trabalho. Oportunidade de se trabalhar com novas tecnologias e soluções de grande escala, sendo permitido que sejam propostas soluções inovadoras. O escritório é bem localizado

Contras: Contras: Várias fusões e, pelo setor de telecomunicações estar passando por transformação para se tornar digital, existe uma pressão muito forte, porém ainda um pouco desordenada.

Recomenda a empresa: Não

Prós: O clima da equipe era excelente, mesmo com todos os contrapontos. A harmonia da equipe motivava na superação de muitos desafios, inclusive com a ajuda mutua para solução de problemas que não eram de nossa responsabilidade.

Contras: Não havia contundência no que era planejado e muito menos na forma de execução dos projetos. Filosofia patriarcal e protecionista com funcionários antigos, com pensamentos antigos. Falta de planejamento de carreira e de plano de cargos e salários reais e factíveis. Falta de eficiência e clareza na comunicação. Escassez de recursos, privilegiando apenas pessoas com maior afinidade com as lideranças e não os objetivos do negócio.

Conselhos para presidência: Deixe um profissional fazer seu trabalho. O que você está tentando e com as pessoas que o seguem, não vai funcionar.

Recomenda a empresa: Não

Prós: Tenho liberdade e trabalho em grupo muito bom, posso estudar e trabalhar com facilidade, sem desgaste. Líder operacional satisfatório. Boa empresa

Contras: Falta de comunicação direta com o Rh da empresa sempre sendo feito por terceiros o que prejudica no andamento de coisas simples de serem resolvidas.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Excelente ambiente de trabalho, cria-se diversos contatos, inclusive com Magistrados, o ambiente é agradavél. Embora haja grande volume de trabalho é possível realizá-lo

Contras: Não há grandes oportunidades de crescimento na carreira, há algumas dificuldades com relação ao Rh, e o fato principal é o baixo valor do vale refeição

Conselhos para presidência: Melhora do VR.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Os líderes deixam os técnicos estudarem a vontade enquanto não houver chamados no prédio, e possibilitam que o técnico ponha o conhecimento em prática desde que não haja dolo pra empresa

Contras: Pouca ou nenhuma valorização da parte da empresa, a única coisa que se salva da mesma são os líderes dos setores (e mesmo assim nem todos). Vale refeição totalmente incompatível com a demanda de trabalho. Apesar de os líderes deixarem estudar a vontade, não há plano de carreira.

Recomenda a empresa: Não

Prós: Pontualidade no pagamento . a empresa tem uma boa visao do futuro

Contras: Poderia valorizar melhor seus funcionario Salario abaixo da media

Conselhos para presidência: Valorizar melhor os funcionarios

Recomenda a empresa: Não

Prós: A IT2B é uma ótima empresa da área de TI. Além de possuir funcionários muito bem treinados, fornece com suas parcerias produtos de muita qualidade como o HPSM.

Contras: Muitas vezes o RH deixa a desejar no que diz respeito ao atendimento a eventuais problemas com benefícios como vale-trasporte e vale-refeição.

Conselhos para presidência: Maiores salários e melhores benefícios.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: O salário é compatível com o mercado, conforme o cargo e contrato. Sempre pagou em dia e sempre cumpriu com os aumentos através dos dissídios da categoria. Bom pacote de benefícios.

Contras: Pouco incentivo para o lado profissional e pessoal, para os colaboradores que atuam em contratos de outros estados. Não existe RH alocado no contratante. Isso dificulta a agilidade de resposta para os colaboradores.

Conselhos para presidência: Buscar uma homogeneidade de incentivo profissional e pessoal com os colaboradores dos contratos de outros estados.

Recomenda a empresa: Sim

Prós: Bom ambiente de trabalho e ótima relação com a equipe técnica. Há de se conviver com variados tipos de usuários, desde os mais leigos até os mais envoltos com info. Ótima flexibilidade, tendo em vista haver algum tempo livre, o que permite que se estude nestes momentos vagos. Recursos práticos para resolução de problemas internos. Salário pago pontualmente.

Contras: VR defasado, em desacordo com o mercado; poucas oportunidades de crescimento, principalmente para o interior. Alguns conflitos com a parte administrativa que exige intervenção do líder da equipe.

Recomenda a empresa: Sim