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Como é trabalhar na Intervalor?

81 postagens (20 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.20
  • Remuneração e benefícios
    3.26
  • Oportunidade de carreira
    2.79
  • Cultura da empresa
    3.21
  • Qualidade de vida
    2.89

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há 5 dias

    Bom lugar para crescer!

    Monitor de QualidadeEx-funcionário, saiu em 2017

    Osasco, SP


    Prós: Ambiente de trabalho descontraído, oportunidades de crescimento, reconhecimento, não atrasam pagamentos, lugar acolhedor!

    Contras: Falta de organização em alguns pontos, alguns profissionais abusam do poder que lhes é dado, falta de profissionalismo de algumas pessoas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Super indico. Gestão de pessoas no rh

    Operador A

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa idônea, pagamento em dia e um RH com foco em pessoas. Treinamento e Seleção com um diferencial de tratamento as pessoas. São excelentes.

    Contras: A supervisão. São mal preparados. As pessoas são não tratadas com igualdade. Precisa contratar gestores com foco em gestão e respeito. Mas este processo pode ser melhorado.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Empresa média para trabalhar

    Recuperador de CréditoEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Realiza pagamento em dia, sem atrasos inclusive benefício de Vale Refeição e passagem. Empresa de grande porte, com localização de acesso medio.

    Contras: Empresa possui superiores inexperientes, treinamento deixa a desejar. Quando há uma vaga muitas vezes os superiores não autorizam a participar do processo seletivo.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 2 meses

    Péssima experiencia com a Intervalor!!

    OperacionalEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Demonstram interesse em resolver os problemas dos funcionários mesmo muitas das vezes não sendo possível, local de fácil acesso além da disponibilização de um fretado ate empresa.

    Contras: Houve o maior descaso e falta de humanidade enquanto fui contratada dizendo que haviam 25 vagas, comecei o treinamento com 6 dias mandaram todos embora dizendo que não tinham o perfil SKY? sendo que todos passaram por diversas fases inclusive entrevista com gestor... A empresa não soube explicar ao certo o desligamento apenas informaram isso e que as vagas que tinham o cliente SKY tinha cancelado, não houve possibilidade de mudar de carteira pois segundo eles não tinham vagas porém estava tendo processos seletivos no RH!

    Conselhos para presidência: Não tratar os funcionários como números descartáveis

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    Lugar pata se ganhar um salario,apenas isso

    Assistente de CobrançaEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de call center,local de fácil acesso, ambiente conservado, transporte fretado,boas ferramenta de trabalho e um refeitório plausível armário e um banheiro limpo.

    Contras: Gestão de família ou seja,não há muito espaço para uma carreira,processos de plano de carreira estilo mario bros ou seja várias fases sem definiçao

    Conselhos para presidência: Mandar alguns parente embora

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    Satisfatória

    Operador de Crédito JuniorEx-funcionário, saiu em 2017

    Osasco, SP


    Prós: Possui um treinamento maravilhoso, bons funcionários e espaços internos ok. Sempre que há mudança de procedimento dão treinamento pra ajudar. Ótimo comissionamento, e crescimento interno através de provas.

    Contras: Falta de comunicação com outras empresas que prestam serviço para uma mesma empresa, o que diversas vezes fazia com que os clientes recebe informações divergentes e se estressasse.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Por favor Diretores, mudem a gestão!

    Operador de Crédito IIEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Intervalor é uma ótima empresa, é recomendada para se trabalhar, não possui um excelente plano de carreira, mas dá para sobreviver, os benefícios são razoáveis.

    Contras: Falta de crescimento profissional e reconhecimento de funcionários. A empresa deve promover funcionários competentes, que saibam lidar com o cargo ofertado.

    Conselhos para presidência: Reformar a gestão, promover as pessoas por capacitação e não por amizade.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Bom ambiente para crescimento profissional, porém má gestão de funcionários

    Analista Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: Analistas que estão sempre disponíveis para ajudas e compreensões para melhor desenvolvimento interpessoal. Funcionários com alta capacidade analítica e senso de urgência.

    Contras: Má gestão de seus funcionários. Reconhecimento não é realizado por meritocracia. Diferença de conhecimento entre pessoas no mesmo cargo enormes.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Boa para trabalha pouco tempo.

    OperadorEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Nunca houve atraso em meus pagamentos e benefícios. As metas eram alcançados facilmente, flexibilidade para folgas nos sábados entre outros.

    Contras: Os benefícios não são tão bom, vales, colisões sao baixos. Supervisores sem nenhum pouco de profissionalismo, ameaças de JC por qualquer coisa. As oportunidades de crescimento é apenas para os íntimos dos supervisores.

    Conselhos para presidência: Melhorar os benefícios da empresa, e os planos para crescimento dentro da empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Boa empresa

    NegociadorEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Plano de carreira,adquiri experiência em cobrança,pagamento em dia,nao exige experiência,alguns setores oferecem bônus e folhas extras,possui transporte até o local.

    Contras: Vale refeição muito baixo,dificuldade em intercalar escalas de folgas,ambiente com baixa estrutura,refeitório um pouco desorganizado,pouco feedback

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Intervalor

Descrição:A Intervalor é uma empresa especializada em serviços financeiros para todo o ciclo de crédito. A busca constante por inovações é um dos seus principais diferenciais, que aliado ao desenvolvimento interno de soluções, permite à Intervalor oferecer serviços altamente customizados, adequados à realidade de cada cliente.

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