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Como é trabalhar na Informata?

4 postagens (1 avaliação nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.00
  • Remuneração e benefícios
    5.00
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    1.00
  • Qualidade de vida
    1.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    Amadorismo

    Analista Desenvolvedor de Sistemas

    Recife, PE


    Prós: Flexibilidade de horário, ambiente amigável e cordial entre os funcionários, ginastica laboral 3x/semana.

    Contras: Banco de horas que não funciona, salários abaixo da média, não tem plano de cargos e salários, sem perspectiva de crescimento profissional, não incentiva novos conhecimentos nos funcionários, não existe meritocracia, hora extra é rotina.

    Conselhos para presidência: Plano de cargos e salários, participação nos lucros, transparência empresarial, investimento em novas tecnologias e no crescimento dos funcionários.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Uma boa empresa para se trabalhar.

    Analista de NegóciosEx-funcionário, saiu em 2015

    Recife, PE


    Prós: Respeito ao Funcionário, Excelente ambiente de trabalho em todos os níveis da empresa, Estrutura Física bem montada, equipamentos de trabalho disponibilizado para a equipe.

    Contras: A empresa precisa ser mais agressiva comercialmente e ampliar a sua participação no mercado. Possui bons produtos mas que precisam evoluir tecnologicamente. Senti falta de mais publicidade no mercado.

    Conselhos para presidência: A empresa precisa celebrar mais suas conquistas e divulgar mais para o mercado o que ela tem de bom. Internamente o clima é muito positivo para se trabalhar.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Avaliação

    Database Administrator (DBA)

    Recife, PE


    Prós: Ambiente de trabalho muito bom.

    Contras: Tecnologia antiga, não há perspectiva de mudança.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 9 meses

    trabalho em equipe

    Funcionário


    Prós: fábrica de software unida e gosta se se ajudar para cumprir o objetivos e é um pessoal relativamente jovem.

    Contras: por causa da crise o quadro foi diminuído e com isso houve um aumento de pressão aos que ficaram para entregar demandas no prazo.

    Conselhos para presidência: utilizar um sistema melhor de gestão de chamados e de projetos.

    Recomenda a empresa: Sim