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Como é trabalhar na Implacil de Bortoli?

4 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

4.50
  • Remuneração e benefícios
    4.00
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    3.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 2 meses

    Boa empresa em crescimento que oferece oportunidades mas ainda tem o que melhorar

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa vem se estruturando cada vez mais para obter um crescimento sustentável e sadio. O ambiente é saudável e equilibrado, com liberdade para exercer o trabalho. Opiniões e sugestões são bem recebidas e muitas vezes implementadas.

    Contras: Não há plano de carreira definido, nem qualquer tipo de reconhecimento por mérito. Por ser uma empresa familiar não há cultura de reconhecimento.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 8 meses

    Uma empresa ótima com potencial de crescimento e ganhos.

    Vendedor Externo

    São Paulo, SP


    Prós: Bastante Beneficios e salário base bom, com grande chances de crescimento e otimos ganhos. Empresa dá oportunidades de ficar livre em suas visitas sem ficar peganfo no pé. Mas claro dando resultados.

    Contras: Não tenho nada a declarar. É uma empresa otima. Estou a quatro meses e sempre bato a meta ganhando super bem. Atendendo minha familia.........

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Prós e contras

    Funcionário


    Prós: Salário em dia e bom ambiente de trabalho, máquinas novas e total suporte de ferramentas para executar um bom trabalho,sem muitas cobranças

    Contras: Ficar pedindo aumento, falta de organização, soluções demoradas,centralização de poder, comunicação de setores

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Tem bons profissionais, porém a empresa precisa melhorar muito sua estrutura organizacional.

    Assistente AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2015

    São Paulo, SP


    Prós: Possui oportunidades de se comunicar com as chefias e dar idéias.

    Contras: Muitos chefes, o RH não possui estrutura, não possui plano de carreiras, os gestores não trabalham com feedback, promoções e crescimento na empresa se dá pelo tempo de casa ou "puxa saquismo", valor do VR muito baixo.

    Conselhos para presidência: Se possível contratar uma auditoria externa e reorganizar a estrutura da empresa, existe bons profissionais perdido ai dentro. Contratar um gerente administrativo.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

Implacil de Bortoli
RH: quer atrair bons talentos?