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Como é trabalhar na Administradora Renascença?

7 postagens (2 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

1.00
  • Remuneração e benefícios
    2.00
  • Oportunidade de carreira
    2.00
  • Cultura da empresa
    1.00
  • Qualidade de vida
    1.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há quase 2 anos

    Crescimento

    Atendente

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Crescimento Profissional e a empresa acredita no funcionário

    Contras: A empresa precisa se comunicar melhor com os funcionários, participando os mesmos de certas decisões tomadas e com ela buscando a melhor forma de resolvê-las.

    Conselhos para presidência: não perder o espírito de família

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Boa empresa, porem com algumas falhas

    Trainee

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Empresa possui beneficios, como vale refeição, seguro de vida e plano de saúde.

    Contras: Comissão baixa, superioridade exagerada da supervisão e superintendencia.

    Conselhos para presidência: Seleçao melhor dos funcionarios, suporte maior à parte da Supervisão, abertura de comissões mais altas.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Boa empresa

    Atendente Júnior

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Estruturação Plano odontológico barato Convênio farmácia Treinamento pontual Bom endomarketing do rh Supervisão presente Day off no aniversário

    Contras: Premiacao por metas batidas com remuneração baixa. Plano de saúde de dependente caro e não subsidiado pela empresa Falta de supervisão eficiente do setor administrativo e de captação

    Conselhos para presidência: Premiacao de meta alcançada deveria ser somada com o fixo. Vcs teriam filas de interessados. ..baixa rotatividade de colaboradores e ultra motivação dos funcionários

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    Existe espaço para melhorar

    Funcionário


    Prós: Fácil contato com a liderança da empresa

    Contras: Descontos concedidos por eventuais erros em procedimentos. O ser humano é falho e acredito que tudo deve ser visto individualmente

    Conselhos para presidência: Um profissional acima da média exige salário acima da média

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 2 anos

    Funcionário


    Prós: Trabalho com certa estabilidade. Se fizer as funcoes que lhe sao solicitadas o resultado vem naturalmente

    Contras: sem possibilidade de ganhos extras. Os valores mesmo sendo comerciais sao travados pelo proprio mercado e mesmo mostrando isso, nada de resolve

  • Há 15 dias

    A Empresa é boa, porem a Filial Tijuca precisa de ajuda, promovam a Tamires a Gerente pra ontem.

    Atendente de Locação

    Tijucas, SC


    Prós: Não consegui enxergar pontos positivos nesta empresa na realidade, em especial na filial Tijuca, o trabalho é praticamente escravo para os atendentes de locação, a gerencia é despreparada, iludida e deslumbrada com a posição hierarquica e não consegue cumprir suas atribuições básicas, deixando ao atendentes todo o trabalho da loja, as horas extras não são pagas e o produto é absolutamente ruim e abusivo para o cliente.

    Contras: Em especial na filial Tijuca, o gerente não tem a menor idéia do que é ser líder, deslumbrado com a sua posição, não tem o respeito de nenhum de seus funcionários que fingem contentamento com medo de algum retorno negativo por parte dele, grita pela loja assuntos desconexos, gosta de ser o centro das atenções e tem uma insegurança absurda que resume sua rotina em exaltar suas características e diminuir sua equipe, como se isso fosse lhe fazer grande. A rotina de trabalho é de domingo a domingo em um turbilhão de funções acumuladas, hoje entendo a baixa nota desta empresa por aqui! Gerente: Tiago Moreira.

    Conselhos para presidência: Tenham mais cuidado ao promover líderes, nem todas as pessoas competentes na posição de atendente são bons líderes.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 7 meses

    Avaliação Verdadeira para quem procura a empresa

    GerenteEx-funcionário, saiu em 2016

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Experiência do ramo de imóveis. A empresa possui mais de 40 anos de mercado e poderia levar isso em conta no momento de tratar com os funcionários.

    Contras: A empresa não paga a comissão de vendas de Fiança que o funcionário tem direito. Todo mês tem desconto na comissão e não avisam. Dizem que tem regras que punem os funcionários em forma de desconto, mas nunca fornecem as regras de desconto para que as pessoas saibam. Liderança autoritária e centralizadora. Muitas vezes ameaçadoras e intimidadoras (DIRETOR, SUPERINTENDENTE e SUPERVISÃO). Não há clareza nas informações e punições. Trabalham exclusivamente vendendo Fiança para quem aluga imóvel e não pagam a comissão correta aos vendedores. Sempre tem uma nova "regra", que nunca dão. A maioria sai insatisfeita, o que é preocupante. A empresa tem muita rotatividade de funcionários. Uma média de 6 meses por funcionário. Tem muita fofoca na empresa, que vem do alto escalão, que é quem deveria zelar por isso.

    Conselhos para presidência: Aproveitar a experiência de 40 anos de mercado e melhorar o trato com os funcionários e proprietários de imóveis. Antes de vender Fiança, saber dar valor aos clientes e funcionários. Entender que o mercado não tolera determinados tipos de prática.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Administradora Renascença
RH: quer atrair bons talentos?