Love Mondays


Ver avaliações para empresas similares

Como é trabalhar na Hostway Viagens?

5 postagens (1 avaliação nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

2.00
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    1.00
  • Cultura da empresa
    2.00
  • Qualidade de vida
    1.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    Não recomendo

    GerenteEx-funcionário, saiu em 2014

    São Paulo, SP


    Prós: Localização e horário do expediente, a proximidade com escolas, universidades e acesso ao transporte público facilitam bastante.

    Contras: Diretoria não tem postura profissional e interfere em todos os processos, na maioria das vezes de maneira agressiva. Não há plano de carreira, tampouco qualquer perspectiva de melhora.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Empresa com capacidade de crescimento, se olhasse mais para o funcionario

    Assistente de EmissãoEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente descontraido, beneficios de VR e plano de saúde, estrutura fisica/espaço boa, empresa em crescimento, com filiais na Argentina e Chile, temos uma copa para alimentação e ainda o beneficio do VR.

    Contras: Gestão ultrapassada; não tem plano de carreira; estrutura organizacional falha; há pouco ou quase nada de reconhecimento profissional; gestores não tem autonomia para atuarem como gestores; sistema ruim; dpto. financeiro limitado; Processo de seleção e treinamento horrivel;

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2012


    Prós: A localização da agencia é um ponto positivo.

    Contras: Falta estrutura, normas e procedimentos, clareza na gestão.

    Conselhos para presidência: Atuar para melhorar a estrutura e ferrementas para os colaboradores, padronizar procedimentos.

  • Há mais de 1 ano

    Experiência em andamento

    Coordenador de Eventos

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa de médio porte, equipe boa e aparentemente dão oportunidade de crescimento para que se consiga construir um plano de carreira adequado.

    Contras: Remuneração baixa, visão empreendedora fraca, procedimentos não muito claros, sistemas operacionais arcaicos e burocráticos assim como os procedimentos.

    Conselhos para presidência: Verificar e ser mais atento a questões de recrutamento interno, planos de carreira, remunerações, meritocracia e reconhecimento.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    pode melhorar

    Assistente de Conciliaçao

    São Paulo, SP


    Prós: Processos mudam o tempo inteiro você se torna a maleável

    Contras: Muita rotatividade sem plano de carreira diretores intervém muito nos processos

    Conselhos para presidência: Planos de carreira, análise de motivação operacional.

    Recomenda a empresa: Não


Informações da empresa

Hostway Viagens
RH: quer atrair bons talentos?